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진흥원에 지원하게 된 동기와 자신만의 비젼을 제시하시오.(500자 이내)
3. 귀하가 생각하는 진흥원의 직원이 가져야 할 가장 중요한 직업윤리는 무엇이며, 또 그렇게 생각하는 이유에 대해 본인의 경험이나 가치관을 중심으로
기술하여 주
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본인의 강점을 적절히 매칭하여 이 회사에 도움이 되는 밑그림을 자소서 심사관 및 면접관에게 제시하도록 작성합니다
3) 인사담당자가 다 읽어보지 않음으로 시선을 사로잡는 결론제시 후 부연 설명하는 방식으로 작성합니다.
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만이 아니라는 정세에 대응하고자 인도네시아어를 배우기 시작했습니다. 차근차근 작은 변화를 기점으로 성장해나가는 일원으로, 진보를 성장의 도구로 만드는 KB국민은행의 정신을 그대로 이어나갈 것입니다. 국민은행이 가진 신뢰의 브랜
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국민카드에 입사했을 때, 10년 후 KB국민카드와 귀하의 미래는 어떠할 것으로 생각하십니까?
리스크관리 전문가로서 글로벌 리더 KB카드를 향하여
귀하가 최근 가장 관심을 가지고 있는 사회적 이슈(경제,정치,문화, 체육 등)는 어떤 것
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국민은행에서 해야 할 일은?
20분 뒤 다른 고객에게 차이나 펀드를 권유해야한다 어떻게 권유하겠는가?
차이나 펀드 가입했던 고객이 와서 수익률때문에 창구에서 화를 내는 상황이다 어떻게 하겠는가?
국민은행에 들어오기전에 어떠한 준비
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지역 혹은 멀리서도 근무하실 수 있습니까?
11.
5년 후 어떤 생활을 보내고 있을 것이라고 생각합니까?
12.
당신은 어떤 개성이 있다고 생각합니까?
13.
국민은행의 영업점 수가 몇 개인지 아십니까?
14.
리더십이 있는 편이라고 생각합니까?
15.
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수 있었습니
다. 비록 그 과정이 오래 걸리고, 갈등을 겪으면서 개인적으로는 위기 상황에 놓이기도 했지만 제 노력의 결과 후임병들의 군 생활이 조금씩 개선되어 가는 것을 보면서 보람을 느꼈습니다.
KB국민은행 면접기출문제
1.
경쟁사 대
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1. 성장과정 및
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