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화를 시도하는 그런 인재로 성장하기 위해 온 힘을 다해 노력하겠습니다. 1. 대한제강이 본인을 채용해야 하는 이유를 작성해 주시기 바랍니다.(본인의 가치관, 성장과정, 대학생활,지원동기 등을 자유롭게 작성하되 경험담을 포함할 것)[1
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되는 항목입니다. 대학시절 및 더 언린시절부터 어떻게 준비해왔는지에 대한 내용을 작성하시면됩니다. 추가로 준비사항을 하나씩 나열하면서 작성하시면 도움이 됩니다. 우선 전 동부증권에 입사하기 위해서 대학교 시...…<중 략>
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bsp;1. 성장과정 [500자 이내]
“사람이 우선이다”
2. 성격 및 장단점 [500자 이내]
“어린 시절부터 알아온 눈치”
3. 학교생활 [500자 이내]
“이끄는 사람의 입장에서”
4. 지원동기 및 입사 후 포부 [500자 이내]
“직접 겪어본 이야기”
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1회 직무 스터디를 만들어 동료 및 후배들과 지식을 나누고 흡수할 수 있도록 할 것입니다. 제가 가지고 있는 열정, 도전정신, 적극적 경청 등의 자세들을 바탕으로 꾸준히 자기 계발을 하여 엠시트가 지속 성장하는 글로벌 리더 기업이 되는
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소싱을 자유자재로 구사할 수 있는 전문구매담당자로서 저의 역할을 다할 것을 약속드립니다. 1. 성장환경
2. 성격 장단점
3. 능력 및 주요경력 소개(경력자의 경우 업무경력위주 서술)
4. 응시부문 지원동기 및 기여방안
5. 입사 후 포부
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일과 그 일을 통해서 이룬 것에 대해 서술해 주십시오.[600자]
3. 한라마이스터가 당신을 채용해야만 하는 3가지 이유에 대하여 서술해 주십시오.[400자]
4. 귀하가 희망하는 직무와 그 직무에 대한 VISION에 대하여 서술해 주십시오.[300자]
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채용 정보를 어떻게 접하셨습니까? (중복응답가능)
“사람인” 위니아만도
1. 자신의 강점과 약점은 무엇입니까? [500자]
“긍정적인 생각은 지구도 들어올린다.”
2. 자신이 가장 성취감 있게 완수한 일은 무엇입니까? [500자]
“영어
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자기개발을 게을리 하지 않을 것입니다. 물론 그 동안 저는 다양한 분야의 책을 읽어왔습니다. 책을 읽는 것이야말로 자기개발의 제 1원칙이라고 생각합니다.
“연수 경험 NO”
저는 국외 연수 경험이 없습니다. 요즘 국외연수가 필수처럼 되
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나가겠습니다. 1.서울우유 지원동기
2.자신의 삶 또는 직업에 대한 가치관/생활신조
3.단체생활에서의 본인의 장단점 (아르바이트, 동아리, 조별 활동 무관)
4.가장 의미있었던 경험과 그 경험이 자기 삶에 미친 영향
5.입사 후 포부
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자기소개를 해보라.
자신의 해외경험에 대해 말해보라.
최근에 읽은 책에 대해 말햅롸.
아버님 소개를 해보라.
봉사활동 경험을 말해보라.
성격의 장단점은?
자신의 꿈이나 비전은 무엇인가?
군 경험을 말해보라.
당사 이미지는 어떠한가?
면
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