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제약영업이라는 학과는 없다. 그렇지만 나의 학과는 ~한 점을 배웠다.
11. 장단점
12. 가장 실패했던 적?
13. 가장 성공했던 적?
14. 주위에 제약영업사원이 있는가?
15. 최근 제약이슈
16. 신입으로 들어온다면 어떻게 할 것인가?
17. 우리 회사의 강
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것인가? 1. 제약영업과 제약영업사원
2. ETC와 OTC
3. 의원영업과 종합병원영업
4. 제품디테일(제품설명)
5. 자기소개 지원동기 작성법
6. 주요 제약회사 주요품목 매출액(2017년 기준, ETC & OTC / 단위:백만원)
7. 제약회사 면접 기출
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입니다. 태평양제약 가족으로서 큰 도전을 시작하고 싶습니다. 1) 성격의 장단점 및 생활신조
2) 지원동기 및 지원한 직무를 성공적으로 수행할 수 있는 이유
3) 조직에서 주도적으로 새로운 것을 도입하거나 변화를 일으킨 것
4) 열악한
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입니다.
Q15. 신약 개발에서 협업의 중요성에 대해 말씀해 주세요.
A15. 다학제 연구가 필수이므로, 각 분야 전문가와 소통하며 공동 목표 달성이 중요합니다.
Q16. 왜 유한양행이어야 한다고 생각하나요?
A16. 혁신적 연구환경과 도전 정신, 그리
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합하다고 판단 할 수 있는 근거를 기술하시기 바랍니다. (500 자)
2. 성격의 장단점을 기술하고, 단점을 극복하기 위해 노력했던 경험이나 사례를 기술하시기 바랍니다. (500 자)
3. 유한양행에서 이루고 싶은 꿈과 본인의 계획을 기술하시기
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합니다.
Q19. 자신의 장기 목표와 유한양행에서의 성장 계획은 무엇인가요?
A19. 임상전략 분야의 전문가로 성장해 글로벌 신약 개발 프로젝트를 주도하며, 유한양행의 혁신과 성장을 견인하는 핵심 인재가 되는 것이 목표입니다.
Q20. 임상시험
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합니다.
Q9. 본인의 강점과 약점은 무엇인가요?
A9. 강점은 책임감과 협업능력, 약점은 완벽주의로 인한 의사결정 지연이며 개선 중입니다.
Q10. 유한양행을 선택한 이유는 무엇인가요?
A10. 혁신적 연구환경과 환자 중심 경영 철학이 저의 가치관
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합니다.
Q18. 연구 결과가 기대에 미치지 못했을 때 어떻게 대응하나요?
A18. 실패 원인을 철저히 분석하고, 대체 실험 계획을 세워 개선을 위해 노력합니다.
Q19. 유한양행에서 5년 후 어떤 모습으로 성장해 있고 싶나요?
A19. 임상약리 분야에서
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합하다고 판단 할 수 있는 근거를 기술하시기 바랍니다. (500 자)
2. 성격의 장단점을 기술하고, 단점을 극복하기 위해 노력했던 경험이나 사례를 기술하시기 바랍니다. (500 자)
3. 유한양행에서 이루고 싶은 꿈과 본인의 계획을 기술하시기
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유한양행에서 전문성과 신뢰를 갖춘 OTC 영업 전문가로 성장해, 팀을 이끌며 회사 성장에 기여하는 리더가 되어 있을 것입니다. 1. 지원한 직무에 필요한 역량은 무엇이라고 생각하며, 본인이 해당 직무에 적합하다고 판단 할 수 있는 근거
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