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분야의 지식을 알게 되었고, 경험을 통해 건축 분야를 알게 되었습니다. 준비가 확실한, 기초가 튼튼한 인재로 성장하게 되었고, 지금 포스코 켐텍의 경영 ㅈ원이라는 업무에 어울리는 인재가 되었습니다. 지식이라는 것이 자신이 맡게 될 업
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상품설명기재, 제품 상태관리와 같은 일도 습득할 수 있었습니다. 회사 내에서 이루어지는 디자인을 모두 담당했었기 때문에 명함, 로고 등에도 자신 있습니다. 이를 바탕으로 회사에서 없어서는 안 될 인재가 되기 위해 노력할 것이며, 작게
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이 재산이다.”라는 교훈과 외향적인 면 덕분에 항상 즐거움으로 주변 사람들과의 관계를 지속할 수 있었습니다. 대형마트 아르바이트, 백화점 세일즈 활동 등 부지런함과 성실함을 요하는 일들을 접해보며 사회생활의 여러 면들도 직접 부
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격과 리더십, 사람을 포용할 줄 아는 포용력, 일을 완벽하게 처리하는 꼼꼼함 등을 고려해 봤을 때, 건축 분야야 말로 저에게 적성이 가장 맞는 분야임과 동시에 저 자신의 성장과 성취감을 느끼게 만들어 주는 분야라고 생각합니다. 대단한
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보험은 약관내용이 워낙 복잡하고 방대하기 때문에 제대로 아는 고객이 거의 없다고 알고 있습니다. 저는 이러한 고객을 대표하는 “고객 맞춤형 영업인”이 되고 싶습니다. 그리고 이를 통해 “고객 신뢰”를 얻겠습니다. 이를 위해 고객을
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지게 되었고, 저 자신만의 생산관리 철학을 만들 수 있었습니다. 식품 생산관리직은 조금만 잘못도어도 사람의 건강을 좌우할 수 있는 책임감이 필요로 하는 업무입니다. 저는 국민의 건강을 책임진다는 마음으로 좀 더 꼼꼼하고 정확한 식품
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습니다. 하지만 그것은 실패가 아니라 저를 더욱 강하게 만들기 위한 시련이었다고 생각합니다. 만일 그 때 제가 좌절하고 아무런 노력도 하지 않았다면 지금의 제 모습은 없을 것입니다. 시련은 있어도 실패는 없다라고 말한 현대그룹 정주
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그룹(1지망 지원회사)을 지원하게 된 동기에 대해 서술해 주십시오 [100자 이상 500자 이내]
2. 5~10년 후에 귀하의 경력 목표는 무엇이며, 그것을 추구하는 이유를 서술해 주십시오 [100자 이상 500자 이내]
3. 귀하가 지원한 직무는 무엇이
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일과 그 일을 통해서 이룬 것에 대해 서술해 주십시오.[600자]
3. 한라마이스터가 당신을 채용해야만 하는 3가지 이유에 대하여 서술해 주십시오.[400자]
4. 귀하가 희망하는 직무와 그 직무에 대한 VISION에 대하여 서술해 주십시오.[300자]
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채용되어야 하는 이유를 2가지 이상 작성해주시기 바랍니다. [최대 500 자 이내로 작성]
“나와 적합한 인재상”
5. 남들과 다르게 원칙과 기준에 따라 행동하였던 경험과, 이를 통해 느낀점을 쓰시오. [최소 100자/ 최대 500자 제한]
“경쟁
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