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인사, 총무직무의 전문가로서 업무를 성실히 이행해 나가겠습니다.
업무에 익숙해져 추후 시니어로서 주니어들을 성장시킬 무렵에는 갈고 닦아왔던 지식을 기반으로 신입사원들을 새로운 틀에 쉽게 적응할 수 있도록 도와주는 조력자로서
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인사/총무업무는 직원분들의 다양한 수요를 충족시키기 위해서 여러 성향을 파악하는 것이 무엇보다 중요한 직군이라 생각합니다.
대학시절 축구, 농구동아리 활동과 봉사활동1365,VMS를 통해 틈틈이 봉사활동을 했었던 경험이 있습니다.
또
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애사심을 갖게 하고, 스스로에게는 직원들을 교육에 필요한 지식을 쌓으며 전문가로 성장할 수 있는 도약판을 마련하겠습니다. ① 성장과정 및 성격
② 능력 및 주요경력 소개
③ 응시부문 지원동기 및 기여방안
④ 입사 후 포부
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, 결국 저의 의견에 동조하도록 만들 수 있었습니다.
선배님 또한 제가 전달한 모든 자료를 정리하여 교수님께 제출함으로 저와 선배님 모두 가산점을 획득하였습니다.
(주)한국콜마 인사및 총무부의 무한한 발전을 기원합니다.
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목차
- 마케팅 직무
- 회계·재무 직무
- 인사·총무 직무 - 마케팅 직무
- 회계·재무 직무
- 인사·총무 직무
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목차
- 마케팅 직무
- 회계·재무 직무
- 인사·총무 직무 목차
- 마케팅 직무
- 회계·재무 직무
- 인사·총무 직무
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목차
- 마케팅 직무
- 회계·재무 직무
- 인사·총무 직무 목차
- 마케팅 직무
- 회계·재무 직무
- 인사·총무 직무
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대하여 기술하십시오.(최소 200자, 최대 400자 입력가능)
4. 직무수행과 관련된 경력사항 및 기타활동에 대하여 기술하십시오.(최소 200자, 최대 400자 입력가능)
5. 입사 후 포부는 무엇인지 기술하십시오.(최소 200자, 최대 400자 입력가능)
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점, 년 월 취득)
중국어
HSK ( 급) ( 점, 년 월 취득)
기타
보훈대상
1. 대상 2. 비 대상
자 기 소 개 서
성장배경
성격
및
장단점
경력사항
입사 후
포부 1. 성장과정
2. 성격의 장단점
3. 학교생활 및 특기사항
4. 지원동기 및 입사 후 포부
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조직의 인사 및 개인 정보등의 철저한 관리를 통하여, 사측의 기밀사항이나 불필요한 부분 등이 절대 유출되지 않도록 할 것입니다. 만약 입사의 기회를 저에게 주신다면 몇배는 빠르고, 정직한 성장을 이룩해 낼 것이라 말씀드릴 수 있습니
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