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테니 믿어주세요”라고 반복해 말하며 진정시키려 했습니다. 이후 호흡이 안정되며 분만이 순조롭게 진행되었고, 산모는 출산 후에도 “당신 덕분에 버틸 수 있었다”고 말해주셨습니다. 이처럼 감정의 곁에 있어주는 간호를 실천하고자 합
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영진과 근로자 모두에게 도움이 되겠다는 이타심을 가져야만 경영진의 결단과 근로자의 참여를 이끌 수 있다고 생각합니다.
55. 타부서와 협력해야할 상황에 타 부서가 제대로 일을 처리 하지 않을 경우 어떻게할 것인지?
이러한 상황이 온다
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테크놀로지에서 지속적으로 기술력을 향상시키며 발전해 나갈 것입니다.
5. 입사 후 각오에 대하여 기술해 주세요
입사 후, 저는 엠큐브테크놀로지에서 HW 개발 직무에 빠르게 적응하고, 효과적인 개발을 위한 기술적 역량을 높여 나갈 것입니
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테크놀로지가 업계 최고 수준의 인재 관리 시스템을 갖춘 기업이 되는 데 기여하는 것입니다. 이를 위해 지속적인 자기개발을 통해 인사 관련 최신 트렌드와 업계 변화를 반영한 전략을 수립할 것이며, 직원들의 만족도와 업무 효율성을 동시
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구 온난화와 같은 환경 문제는 이제 단순한 논의가 아니라, 우리 모두가 당장 해결해야 할 시급한 과제입니다. 저는 개인의 작은 실천이 모여 큰 변화를 일으킬 수 있다고 믿습니다. 고영테크놀로지와 같은 기업도 친환경적인 기술 개발과 지
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