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변화, 최고, 신뢰 중 최우선 가치를 한 가지 선정 후 본인의 성격/역량에 근거, 선정 사유와 해당 가치를 추구하기 위해 노력했던 사례를 기술하시오.
[변화와 진화에 중시하는 인재]
5. 합격자 스펙 평균 커트라인
6. 면접기출문제
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선정 후 본인의 성격/역량에 근거, 선정 사유와 해당 가치를 추구하기 위해 노력했던 사례를 기술하시오.
<신뢰가 없다면 사회생활에 있어서 가장 종중할 수 없는 사람이 될 것입니다.>
5. 합격자 스펙 평균 커트라인
6. 면접기출문제
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3. 장래포부
○ 한진 중공업의 일원으로 높은 위치에서 큰 발전을 이끌어 가는 ‘지원자’가 되자.
4. 기 타
○ 시간이라는 것은 활용하는 방법에 따라 남기도, 모자라기도 한다.
5. 합격자 스펙 평균 커트라인
6. 면접기출문제
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3가지를 쓰세요. - 직무중심 기술 [600자 이내]
“1년간의 일본 거주”
“다양한 활동”
“근성”
3. 도레이첨단소재와 함께 당신이 이루고 싶은 꿈은 무엇입니까? [500자 이내]
“차별성과 전문적 역량을 발휘하다.”
4. 면접기출문제
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접기출문제
자기소개를 해보라.
당사 지원동기는?
이직, 퇴직 사유는?
마지막으로 하고 싶은 말은?
입사하면 어떤 일을 하고 싶은가?
자신의 취미를 소개해보라.
다른 회사는 어디 지원했는가?
당사에 대해 아는대로 말해보라.
지방근무 가능
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지원 직무에서 나의 비전을 적으세요. [400 ※16줄 이내 작성]
“혜성 같은 남자”
4. 본인이 가지고 있는 동원그룹에 대한 이미지와 느낌을 자유로이 서술하세요. [400 ※12줄 이내 작성]
“동원”
5. 합격자평균스펙
6. 면접기출문제
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, 내가 갖고 있는 장점, 경쟁력 등
Ⅲ. 미래비전 (1,000자 이내) - 지향하고자 하는 미래상 또는 포부
Ⅳ. 입사 후 계획 (1,000자 이내) - 도전하고 싶은 분야(목표 및 계획)
Ⅴ. 인재상 및 면접대비 기업정보
Ⅵ. 면접 족보 (면접 기출문제)
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접기출문제
자기소개를 해보라.
당사 지원 동기는?
이직, 퇴직 사유는?
마지막으로 하고 싶은 말은?
입사하면 어떤 일을 하고 싶은가?
다른 회사는 어디 지원했는가?
당사에 대해 아는대로 말해보라.
지방근무 가능한가?
해당직무를 선택한 이
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이유, 실패했다면 얻은 교훈을 설명하시오.
“가장 큰 도전은 가장 열심히 한 도전!”
4. 대웅그룹의 VISION속에서 본인이 어떻게 기여할 수 있는지 기술하시오.
“삶의 질 향상, 본인이 전문가가 되었다는 마인드”
5. 면접 기출문제
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주십시오. (최대 3000 자 이내로 작성)
“세계 최초, 세계 최고 현대자동차를 향해서”
“인류 최고의 발명품 자동차”
“열정의 속도를 조절하다.”
“눈부신 발전을 이룩하겠습니다.”
2.합격자 평균 스펙라인
3.면접기출문제
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