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취업자료 46,092건

1등의 아름다움을 통해서 대한민국이라는 존재의 높은 발전과 성장을 만들어 내는 일원으로서 그 가치를 보여드리겠습니다. 4. 인재상 및 면접대비 기업정보 5. 면접족보 (면접 기출문제) 마지막으로 하고 싶은 말은? 다른 회사는 어디 지원했
  • 가격 2,000원
  • 등록일 2015.11.07
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 기타
자기개발 - 본인이 생각하는 직무기술서의 필요지식, 필요기술 및 직무수행태도와 연계하여 상대적으로 부족한 직무능력이 무엇인지 기술하고, 이를 보완하기 위한 자기개발 방안을 기술하세요.(200자 이상, 400자 이내) 7. 인재상 및 면접
  • 가격 2,500원
  • 등록일 2015.11.13
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 기타
작성하십시오. [최소 300byte 이상 1000byte 이내] 4. 본사에 지원한 이유와 입사 후 포부에 대해 구체적으로 성취하고자 하는 점을 중심을 작성하십시오. [최소 300byte 이상 1000byte 이내] 5. 인재상 및 면접대비 기업정보 6. 예상 면접기출문제
  • 가격 3,000원
  • 등록일 2015.11.13
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 기타
기술해주십시오 [ 100자 이상 500자 이내 ] 5. 에너지분야에서 자신의 연구 실적과 그 연구를 통해 얻은 차별화된 지식, 경험 등을 기술해주십시오 [ 100자 이상 500자 이내 ] 6. 인재상 및 면접 대비 기업정보 7. 면접 족보 (면접 기출문제)
  • 가격 3,000원
  • 등록일 2015.12.30
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
중앙회의 역할이 무엇인지 설명해 주십시오. [1000자 이내] 5. [직업윤리] 직장인으로서의 직업윤리가 왜 중요한지 본인의 가치관을 중심으로 설명하십시오. [1000자 이내] 6. 인재상 및 면접대비 기업정보 7. 면접족보 (면접 기출문제)
  • 가격 2,500원
  • 등록일 2016.01.12
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
판단되는 인재상 하나를 제시하여 그 경험활동과 어떻게 부합되는지 설명하십시오. (우리 공단 인재상 : 고객지향 신뢰인, 변화주도 창조인, 성과중심 전문인) [500자 이내] 5. 인재상 및 면접대비 기업정보 6. 면접 족보 (면접 기출문제)
  • 가격 2,500원
  • 등록일 2016.02.20
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
. (1500자 이내) 4. 리더십의 경험이 있는 경우, 단체명, 단체의 성격, 직책, 활동기간, 리더십 범위 내 멤버의 수와 리더 경험을 통해 얻은 것을 적어주십시오. (1500자 이내) 5. 인재상 및 면접대비 기업정보 6. 면접 족보 (면접 기출문제)
  • 가격 3,000원
  • 등록일 2016.02.24
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 기타
속한 조직(팀, 동아리 등)을 위해 헌신적인 노력을 다한 경험과 그 경험을 통해 귀하가 얻은 것이 있다면 구체적으로 기술하여 주십시오. (띄어쓰기 포함 100 ~ 400자로 작성) 5. 인재상 및 면접대비 기업정보 6. 면접 족보 (면접 기출문제)
  • 가격 2,000원
  • 등록일 2016.03.09
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
사례 위주로 기술해 주십시오. [1500 Bytes 이내] 3. 예술위원회의 직원으로 선발된다면, 구체적으로 어떻게 직무를 수행할 것인지에 대해 기술해 주십시오. [3000 Bytes 이내] 4. 인재상 및 면접대비 기업정보 5. 면접 족보 (면접 기출문제)
  • 가격 2,000원
  • 등록일 2016.03.14
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 기타
기술하시오. (1,500 byte) 4. 대립되는 입장이나 관점을 조정하기 위해 가장 중요한 것이 무엇이라고 생각하며, 이를 위한 본인의 행동사례나 경험 을 기술하시오. (1,500 byte) 5. 인재상 및 면접대비 기업정보 6. 면접 족보 (면접 기출문제)
  • 가격 2,000원
  • 등록일 2016.03.14
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 기타
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