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국민건강보험 공단 소개
2. 노조의 연혁 및 활동
(1) 노동조합의 결성과 발전
(2) 민중과 함께 해온 투쟁의 역정
(3) 타 보험공단 노조와의 비교 <국민연금관리 공단>
3. 노조의 최근 이슈
(1) 누가 노조의 적인가?
(2) 공단의 기능상 문제
(3) 노
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보험조합에서는 보험료 징수율을 제고하기 위한 노력을 하였는데 통합이 되면서 그러한 노력들이 없어졌다. 또 통합이전에는 조합 나름대로 보험료를 조정하기 수월했지만 통합후에 국민건강보험공단이라는 거대한 조직으로 합쳐지면서 전
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는 경증, 소액 진료에 대해서 본인부담을 강화하는 방안을 강구해야 한다. 다만 소액이지만 빈곤층 노인이나 영유아의 잦은 외래이용으로 부담이 가중될 때에는 본인부담을 경감토록 하는 보완조치가 수반되어야 할 것이다.
(2) 국민보험공단
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보험료부과액 53조 8,965억원 (전년대비 6.9% 증가) 으로 직장보험료 45조 9,221억원, 지역보험료 7조 9,744억원이다.
6. 참고 자료
김 윤, 2017, “문재인 케어와 의료전달체계 개편”, 대한병원협회 포럼발표자료
국민건강보험공단, 『건강보험포럼』
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보험료 부과체제 개선
건보공단은 창조경제에 제대로 기여하려면 제대로 된 보험료 부과체제가 필요하다고 보고 있다. 제대로 건보료를 걷지 못해 국민적 불신이 커지면 공단의 존재 의미 자체가 흔들릴 수 있기 때문이다.
건강보험공단의
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후 소득보장을 위한 사회보험제도간의 역할 재조정을 통해 소득보장을 강화하는 방안을 마련해야 한다.
※국민연금관리공단 차장님과의 인터뷰
1. 근무하면서 느낀 현 연금정책의 문제점은 무엇이라고 생각하시는가?
- 소득파악 전담 정부
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단과 227개의 지역조합이 조직상 통합되어 국민의료보험관리공단이 단일보험자로서 전국민의 약 60%에 해당하는 2,800만명의 보험가입자를 관리하게 되었다. 그렇지만 공교가입자와 지역가입자의 재정은 구분하여 격리해 왔다. 그 후 1999.2.8에
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국민건강보험법 시행령 개정안이 최근 국무회의에서 의결됐다. 국민건강보험공단 지사나 국민은행 지점, 우체국을 방문해 지원신청을 하면, 확인 절차를 거쳐 체크카드 또는 신용카드 형태의 `고운맘 카드'를 발급받을 수 있다. 1. 서론
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공단 최고경영자의 선출)
2) 건강보험관리 운영방식의 통합
10. 민간의료보험의 재정효과
11. 사회적 합의기구의 구조개선
1) 건강보험정책심의위원회의 개편
2) 사회적 합의구조의 정착
3) 사회보험재정 감독위원회의 가능성
Ⅷ. 향후 여
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보험료와 징수위탁보험료등의 징수 업무는 그러하지 아니하다.
Q76. 108조 14/100
Q77. 106조 2천원
Q78. [ 106조 : 소액처리 ]
공단은 징수하여야 할 금액이나 반환하여야 할 금액이 1건당 2천원 미만인 경우(제47조제4항, 제57조제5항 후단 및 제101조제4
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