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사를 위하고, 인천항만공사만이 가질 수 있는 미래를 위해서 항상 생각하고 고민하는 인재가 되어 확실한 성장의 길을 만들어 낼 수 있는 인재가 되겠습니다.
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면접기출문제
마지막으로 하고 싶은 말은?
입사하면 어떤 일을 하고 싶은가?
당
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- 등록일 2015.01.15
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- 직종구분 일반사무직
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주변의 무엇인가를 개선했던 실천 사례를 적어주십시오. [2000 Bytes 이내]
“분기별 예산 공표”
5. 귀하가 성실하다는 점을 객관적으로 인정할 수 있는 사례나 증거를 적어주십시오. [2000 Bytes 이내]
“성실한 인재”
6. 면접기출문제
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- 등록일 2015.03.17
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- 직종구분 일반사무직
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면접기출문제
다른 회사는 어디 지원했는가?
자신의 취미를 소개해 보라.
지방근무 가능한가?
입사 후 포부를 말해보라.
자신의 강점을 말해보라.
가장 어려웠던 경험을 말해보라.
주량은 어떻게 되는가?
귀하를 채용해야 하는 이유는?
최근에
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- 등록일 2014.01.08
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사 스타일은?
고객과 마찰이 생긴다면 어떻게 하겠는가?
보편적 복지와 선택적 복지 중 바람직한 것은?
시각장애인에게 색깔을 설명하려면?
운전면허 시험 간소화에 대한 견해는?
고령 운전자 대책을 말해보라.
한국의 높은 교통사고율에 대
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- 등록일 2014.04.25
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? 1.성장과정
“최고의 아들, 최고의 전문가”
2.성격의 장단점
“대인관계 및 꼼꼼함”
3.지원동기 및 포부
“기술직 전문가”
4.학교생활 및 연수경험
“6개월간의 필리핀 생활”
“축구 동아리 활동”
5.면접기출문제
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- 등록일 2014.06.23
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주로 뭐했는가?
개인적으로 회사일과 중요한 일이 겹친다면 어떻게 하겠는가?
5년 후 자신의 모습은?
당사가 개선해야 할 점은 무엇인가? 1. 성장배경
2. 생활 신조 및 성격의 장단점
3. 지원동기 및 입사 후 포부
4. 면접기출문제
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- 등록일 2014.07.07
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- 직종구분 일반사무직
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업종과 맞지 않은데 지원한 이유는?
면접관에게 궁금한 것이 있다면 질문해보라.
노조에 대해 어떻게 생각하는가?
존경하는 인물은?
해당직무 담당자가 갖춰야 할 역량은? 1.자유양식(양식제한 없음)
2.합격자평균스펙
3.면접기출문제
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- 등록일 2014.07.24
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- 직종구분 일반사무직
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회사의 사업 방향은?
30. 당사 지원동기는?
31. 장기자랑을 해보세요. 1. 성장과정
“힘든 환경을 극복하다.”
2. 성격의 장단점
“일기일획”
3. 지원동기 및 포부
“한국문화진흥”
4. 학교생활
“리더스 효과”
5. 면접기출문제
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- 등록일 2015.03.04
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 일반사무직
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해보라.
9. 당사 지원 동기는? 1. 성장과정
“신용과 성실”
2. 성격
“창조적이고 도전적인 인재”
3. 지원동기 및 포부
“자원의 보고 바다.”
4. 기타사항
“다양한 경험을 주도하는 인재로 거듭나다.”
5. 면접기출문제
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- 등록일 2015.03.04
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협업하여 어려운 과제나 문제 상황을 해결하였던 경험을 기술해 주세요.
“기업은 조직으로 구성되어 있고 이는 다시 사람으로 이루어져 있다.”
5. 합격자 평균스펙(토익/학점/자격증/연수경험 통계그래프 분석)
6. 면접기출문제
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- 등록일 2015.06.24
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- 직종구분 기타
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