 |
현재는 원어민과 의사소통하는데 전혀 문제가 없을 정도의 실력을 가지고 있습니다. 1. 성장배경/장단점 [최소 150자 최대 1000자 이내]
2. 지원동기/입사 후 포부 [최소 150자 최대 1000자 이내]
3. 자동차에 대한 열정/관심 [최소 150자 최대
|
- 가격 1,900원
- 등록일 2013.05.07
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 일반사무직
|
 |
줄 수 있을 거라 기대하십니까? [500byte]
2. 도전적인 목표와 계획을 세우고 이를 달성하기 위해 노력했던 경험에 대해 기술하여 주십시오. [500byte]
3. 대학생활 중 가장 주목할 만한 성과 세가지를 구체적으로 작성해 주십시오. [500byte]
|
- 가격 1,900원
- 등록일 2013.05.13
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 일반사무직
|
 |
숙한 영어와 12 개국에서 온 동료들과 일하는 것이 낯설고 경험이 없어서 보스는 저를 내켜하지 않았습니다. 하지만 이를 극복하기 위하여 한국과 중국의 설날을 기념하는 행사에서 HOT 공연을 성공적으로 마치고 동아시아 댄스 경영대회를 개
|
- 가격 1,800원
- 등록일 2013.05.16
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 일반사무직
|
 |
자기소개서 합격예문
1. 혈액형, 키, 체중을 반드시 기재해주시고 자신의 성장과정 및 개인특성, 장점 중심으로 기술바람.
[성장과정]
[성격의 장단점]
2. 지원동기
[믿을 수 있는 기업]
3. 희망직무 및 장래 계획/포부
[구매 관리 업무
|
- 가격 1,900원
- 등록일 2013.05.20
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 일반사무직
|
 |
자기소개서 합격예문
1. 가치관 및 성격의 장·단점 [1000자, 14줄까지 입력]
[도전정신과 끈기]
2. 특기 및 나만의 경쟁력 [1000자, 14줄까지 입력]
[농구]
3. 학교 및 사회활동 [1000자, 14줄까지 입력]
[2개 국어의 소유자]
4. 직장생활과 미
|
- 가격 1,900원
- 등록일 2013.05.20
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 일반사무직
|
 |
자기소개서 합격예문
1. 희망 직무 및 그 직무를 본인이 잘 수행할 수 있다고 생각하는 이유를 기술하십시오 [550자]
[삼양라면]
2. 살아오면서 부딪혔던 큰 장애물은 무엇이었으며, 그 난관을 극복하기 위해 어떤 노력을 하였고, 그 결과
|
- 가격 1,900원
- 등록일 2013.05.20
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 일반사무직
|
 |
자기소개서 합격예문
1. 본인이 LS산전에 적합한 인재라고 생각하는 이유를 기술하여 주십시오. (지원동기/관심분야/입사 후 포부 중심) [400 byte 이상 2000 byte 이하]
[understand]
2. 본인의 성격에 가장 큰 강점과 약점을 기술하여 주십시오. (
|
- 가격 1,800원
- 등록일 2013.05.20
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 일반사무직
|
 |
. 1. 지원하는 회사와 분야(직무)에 대한 지원동기를 자유롭게 기술 하세요. [50자 이상 800자 이내 입력]
2. 본인의 장/단점과 입사 후 장점은 어떻게 활용되고, 단점은 어떻게 보완 할 수 있겠는지를 기술하세요.[50자 이상 800자 이내]
|
- 가격 1,800원
- 등록일 2013.05.20
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 일반사무직
|
 |
지원한 이유(동기)에 대하여 기술해 주세요.[600자 이내]
2. 지원 직무를 잘 수행하여 위하여 어떤 준비를 했는지 구체적으로 기술해 주세요. [600자 이내]
3. 입사 후 자신의 비전과 비전 달성을 위한 계획을 기술해 주세요.[600자 이내]
|
- 가격 1,600원
- 등록일 2013.05.20
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 일반사무직
|
 |
속한 IT분야의 최고의 실력을 갖춘 핵심적인 사원으로 성장하겠습니다. 제가 갖춘 능력에 대한 능력을 자랑 하지 않고, 늘 함께 나누는 사원이 되겠습니다. 입사 20년이 되어서는 대부분 지도자들이 해왔던 것처럼, 소득의 30프로를 사회에 어
|
- 가격 1,900원
- 등록일 2013.05.20
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 일반사무직
|