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모습에 대한 기계적인 예측이 아니라는 점이다. 그보다는 개인의 신념과 선택에 따라 여러 길로 나아갈 수 있다는 인식이 바탕에 깔려 있으며, 가능성 높은 미래를 다양하게 제시할 뿐이다.
미래는 준비하는 자의 것이라는 말이 있다. 10년이
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증권ㆍ금융연구, 제4권 1호, 서울대학교, 1998, pp.49-80.
8) 이인찬, “벤처기업 육성을 위한 벤처캐피탈 활성화 방안(Ⅰ)”, 기술보증월보, 기 술신용보증기금, 1997.8, pp.3～36.
9) 장대성, “벤처제조기업에 대한 경영성과 비교연구”, 한국중소기
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후의 고객 만족도는 독일 자동차 회사의 절반도 안되었고 10년 후 만족도는 10분의 1에 불과할 정도였다. 문제를 인식한 회사는 1995년'Ford 2000'을 선포하면서 고객 가치에 대한 면밀한 분석을 토대로 4개의 핵심 프로세스를 규명하였다. 이에 따
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변화로부터 자유롭지 못하기 때문에 변화의 물살을 타고 나아가 우리의 결정과 실천이 가장 직접적인 영향을 미치게 될 상징적 시간인 10년 후를 위해 지금 바로 준비를 실천으로 옮겨야 할 것이다. 1. 소개글
2. 저자소개
3. 감상글
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한 발전에 기여하며, 모두가 누릴 수 있는 건강한 삶을 만드는 기반이 될 것입니다. 이 직무에 필요한 체력과 의식, 지식을 겸비한 저는 OO 기관에서 책임감 있는 직원으로서 시민들의 삶의 질 향상에 기여하고자 합니다. 저는 OO 도시가 깨끗하
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후 본인의 비전과 목표는 무엇이며 그것을 이루기 위한 자신만의 계획에 대하여 구체적으로 기술하시오.
[효율적이고 안전한 도시 교통체계 수립]
서울교통공사 입사 후 저의 비전과 목표는 서울교통공사의 발전에 기여하면서 도시의 교통체
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후 본인의 비전과 목표는 무엇이며 그것을 이루기 위한 자신만의 계획에 대하여 구체적으로 기술하시오.
저는 서울교통공사에 입사하여 도시철도 서비스를 세계적 수준으로 끌어올리기 위한 비전과 목표를 가지고 있습니다. 먼저, 승객들에
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자소서(현대자동차)
1. 지원하신 직무에 지원한 동기는 무엇이며, 해당 직무에 대하여 본인이 가지고 있는 강점을 구체적 사례와 함께 말씀해 주십시오.
2. 본인의 장점과 단점을 기술해 주시고, 단점을 극복하기 위한 노력을 말씀해 주십
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감으로 열심히 일하고 성과를 창출할 자신이 있습니다.
4. [직무수행능력] 응시 직종 업무와 관련하여 향후 해당 업무를 어떻게 수행할 것인지 등을 작성하여 주시기 바랍니다.
향후 특수교육실무사로서의 업무를 적극적으로 수행하기 위해
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후 이를 어떻게 발전시켜 나갈 것인지 서술하여 주십시오.
3. 존중과 배려의 마인드로 타인에게 도움을 주었거나, 타인과의 협업을 통해 갈등 상황을 극복한 경험에 대해 서술하여 주십시오.
4. 최근 국내외 이슈 중 한 가지를 선택하여 본인
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