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봉사원교육훈련원
교육훈련원의 사업내용
교육과정 및 교육내용
가정봉사원파견센터 (원광효도마을가정봉사원파견센터)
가정봉사원파견 사업이란?
이용자 접수
인적자원 & 물적자원
다른 기관과의 연계
다른 네트워크간
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교육훈련필요
② 지역복지개념(지역사회개발, 계획, 행동) 및 필수/단위사업의 내용의 구체화
③ 지역특수성과 주민욕구를 고려한 핵심사업 및 전략수립, 부서간 네트 Ⅰ. 서 론
1. 개 관
Ⅱ. 본 론
1. 사회복지 시설의 사화
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자원봉사자는 오리엔테이션을 포함한 교육훈련을 반드시 이수해야 하며, 이는 자원봉사의 지속성과 발전을 위한 중요한 기반이 된다.
6. 참고문헌
박철민, 「자원봉사자의 역량 강화와 교육훈련 필요성 연구」, 한국사회복지연구소, 2022.
이
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봉사활동에 참여한 자원봉사자는 대상자를 인격적으로 무시하거나 기관의 방침에 저촉되는 행위를 하면서 문제를 발생시킬 수 있는바, 이러한 문제를 미연에 방지하기 위해서라도 자원봉사자에 대한 교육훈련은 필요하다고 할 것이다.
-자
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자원봉사의 관리전략과 실체. 대경.
김범수(2000). 21세기 지역사회복지론. 홍익제.
이성록(2003). 자원봉사 매니지먼트. 지식과 경영. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 자원봉사자에 대한 조정 단계
2. 자원봉사자에 대한 조정 단계 중 교육훈련이
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교육과 훈련을 받고 기관이나 시설에서 자원봉사자 관리 및 조정에 대한 일을 유급으로 하는 전문직원으로 분류되어 있다.
2) 자원봉사활동 조정자의 역할
자원봉사활동 조정자는 자원봉사 프로그램의 지도자로서 도움이 필요한 대상에게 적
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자원봉사자들에게는 일 자체가 보상이 될 수 있다.
② 자원봉사자들의 암묵적 기대 파악
③ 인정과 보상은 공정해야 한다.
④ 개개인의 성향에 맞는 개별화된 보상 방법을 선택한다.
⑤ 다양화된 인정보상 기준이 필요하다.
⑥ 시의적절해야
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교육훈련은 흔히 자원봉사자를 위해 계속적으로 지원되기보다는 일회용이 되기 쉽다.
적용) 자원봉사자에게는 계속적인 재직교육훈련이 필요하다. 맨 처음부터 후속 교육 훈련의 중요성을 충분히 주지시켜야 한다.
9. 자원지도자 교육훈련은
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봉사자의 사기에 영향
의사결정자들이 시간, 기금, 사람 등 자원분배 기초자료
나. 프로그램 평가의 요소
자원봉사자의 직무수행 능력
자원봉사자들의 지속적 활동기간
자원봉사자들의 노력을 지지하는데 소요된 직원의 비용
교육훈련의
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자원봉사관련 업무를 총괄하는 기구로서 지역 내 자원봉사단체와 자원봉사자의 등록, 관리 및 활동을 지원하고, 자원봉사 프로그램의 개발, 자원봉사인력의 수급, 교육훈련, 배치, 자원 봉사재단 및 타 지역 자원 봉사센터와의 협력 등의 역
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