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부관장(assistant director, plant manager)
3. 계약담당자(contract procurement specialist)
4. 생산감독(workshop foreman, production supervisor)
5. 작업기술교사(occupational skill instructor)
6. 작업평가자(vocational evaluator)
Ⅷ. 장애인 직업재활시설의 문제점
참고문헌
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의료재활 개념
2. 대상 및 영역
3. 재활의료서비스의 종류
4. 재활의료서비스 방법
Ⅳ. 본론(3) - 재활의료정책
■ 장애우 보건의료 정책의 현황과 과제
1. 의료보호제도
2. 의료보험제도
3. 장애우를 위한 보건의료자원의 문제
Ⅴ. 결론
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사회적 약자를 위한 주거 불평등을 해소하겠다고 하는 정부의 정책들이 지속되는 과거 사망사건과 같이 문제점을 계속해서 양산하고 오히려 주거 선택에 대한 불편함을 줄 수 있다는 생각이 든다.
2) 사회복지정치의 관점에서 대안을 제시
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장애인복지시설협회 (2003), 2003년도 직업재활시설 실무자 연수회.
남권우, 직업재활수행기관 종사자 교육 자료, 한국장애인고용촉진공단, 2001.
남권우, 장애인 직업재활 중장기정책방향에 관한 연구 : 세부추진과제에 대한 토론 자료, 2001.
부
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장애인복지의 실태와 문제점 그리고 장애인복지의 정책의 새로운 방향을 설정하였다. 장애인복지는 장애로 인해서 차별받지 아니하고 사회구성원으로서 인간의 존엄과 가치를 향유하고 인간다운 생활을 영위할 수 있도록 지원하는 모든 제
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사회서비스를 통합할 필요가 있다. 현재 분리되어있는 아동, 장애인, 노인, 부녀자 등의 보건서비스의 관련부서가 하나의 조직으로서 사회(복지)과 내의 대인사회서비스를 통합하여 개인의 생애기간동안 처하게 되는 다양한 문제들을 포괄적
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정책의 변화”, 건국대, 2005
- 곽명순, “정신장애인 복지정책의 문제점 인식과 정책 대안 유형에 관한 연구, 대전대”, 2003
- 이윤로, “의료사회사업론”, 학지사, 2005
- 한국장애인개발원, “정신장애인 지원방안을 위한 다각적 논의”, 2013
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사회화해 가정이 지고 있는 짐을 덜어주어야 한다. 동시에 공공의료의 확대, 공공주택 확대에도 더 많은 자원을 투자해야 한다.
노동정책 역시 복지와 관련이 있다. 요즘 들어 극심하게 나타나고 있는 정규직과 비정규직의 차별 문제를 해소
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문제제기
Ⅱ. 본론
1. 여성장애인의 실태와 현황
2. 여성장애인의 이중차별의 문제점 분석
3. 여성장애인에 대한 정부, 사회복지학적 해결방안
(1) 사회복지측면에서의 해결방안
(2) 정책적 해결 방안
III. 결 론
여성장애인의 이중차별
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장애인의 권리를 인정하고, 보다 평등하고 맞춤형 서비스를 제공하려는 중요한 변화였다. 이를 바탕으로 장애인들이 자신에게 필요한 서비스를 받을 수 있는 사회적 기반이 마련되었으며, 앞으로 더 나은 장애인 복지와 사회적 통합을 위한
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