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않은데 지원한 이유는?
면접관에게 궁금한 것이 있다면 질문해보라.
노조에 대해 어떻게 생각하는가?
존경하는 인물은?
해당직무 담당자가 갖춰야 할 역량은? 1.자유양식 (성장과정 및 성격의 장단점, 지원동기 순으로)
2.면접기출문제
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것이 있다면 구체적으로 기술해 주십시오.
4. 대학에서 습득한 전공 또는 기타 지식을 연계 활용하여 최근 한전이 직면하고 있는 현안과 문제를 해결 또는 개선할 수 있는 방안을 기술하여 주십시오.
5. 합격자스펙평균
6. 면접기출문제
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2. 본인이 지원한 분야에 전문성을 가지고 있음을 잘 보여주는 사례를 기술해 주시기 바랍니다.[1000자]
3. 본인이 타인과 협력하고 소통하는 사람임을 가장 보여주는 사례를 기술해 주시기 바랍니다.[1000자]
4. 성장과정 및 학교생활 등에서 본
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자기소개를 자유롭게 기술하세요. (성장과정, 생활신조, 성격의 장단점, 취미, 특기 등)
2. 학업 외 경험사항을 자유롭게 기술하세요. (봉사활동, 동아리활동, 해외연수, 아르바이트, 교육이수, 수상경력 등)
3. 넥센에 지원한 동기는 무엇
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2. 면접관이 지정하는 상품을 팔아보라.
13. 당사 지원동기는?
14. 당사 영업 전략에 대해 말해보시오.
15. 싫어하는 사람과 일하게 되었을 때 어떻게 대처하겠는가? 1. 성장과정
“노력 없이는 아무것도 얻을 수 없다.”
2. 성격
“경청의
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/습관/특기를 가진 경우, 그에 대해 자유롭게 설명하시오.(500 Byte)
“캐리커쳐”
5. 기타 사항 (※ 상기 항목에서 기재하지 못한 내용 및 기타 특이 사항을 자유롭게 기술)
“인도 연수”
6. 합격자평균스펙
7. 면접기출문제
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수 있는 것들
5. 기타 사항 (※ 상기 항목에서 기재하지 못한 내용 및 기타 특이 사항을 자유롭게 기술) (500 Byte)
▫ 항상 타인을 위한 자세와 행동
6. 인재상 및 면접 대비 기업정보
7. 합격자스펙평균
8. 면접기출문제
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2. 취미/특기/종교 (300자 이상 1000자 이내)
▻ 당당함을 갖고 자신이 가고자 하는 길을 믿는 존재
3. 장점/단점(성격/특징 등) (300자 이상 1000자 이내)
▻ 모든 것을 맹신할 수 있는 마음가짐
4. 입사 후 포부 (500자 이상 3000자 이내)
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차별화되며 주도적으로 직무수행을 해나갈 수 있을지에 대해 기술해주시기 바랍니다.(100자~1,000자)
▮ 직접적인 영향 보다는 한 걸음 뒤에서 바라보는 중요성
4. 인재상 및 면접 대비 기업정보
5. 합격자스펙평균
6. 면접기출문제
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29. 입사 후 자기개발 계획은?
30. 당사 지원동기는?
31. 보통 몇시에 일어나는가?
32. 불만고객에 대해 어떻게 대응할 것인가?
33. 고객을 만족시키려면 어떻게 해야 하는가? 1. 리더(주도) 경험 (명칭 또는 항목, 시기·횟수·기간, 내용 등 기재)
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