 |
. [600자 이내]
5. 한국투자공사의 인재상인 PILLAR(Professionalism, Integrity, Loyalty, Accountability, Respect)중, 본인의 성격을 가장 잘 설명하는 요소 하나를 선택하고, 이를 보여주는 사례를 기술해 주십시오. [600자 이내]
6. 면접 예상 질문 및 모범답안
|
|
 |
과정:가족사항, 학창시절, 교우관계, 생활습관, 자신에게 크게 영향을 미친 사건 등을 포함하여 구체적으로 작성
Q2 실패했던 경험이나 크게 좌절했던 경험과 극복사례는?
Q3 증권업을 선택하게된 이유와 증권사 중 당사를 선택한 이유
Q
|
|
 |
해외여행/어학연수(한글 300자, 영문 600자)
저는 대학교 3학년 때 일본으로 어학연수를 다녀오면서…
4. 지원동기(한글 1,000자, 영문 2,000자)
한진정보통신은 대한민국의 컴퓨터시스템 통합 자문 및…
5. 지원분야 관련 전문지식(
|
|
 |
사례에 대해서 작성해 주십시오.
4. 당사에 입사해야 하는 이유와 지원 직무를 위해 했던 노력, 그리고 당사에 입사해서 이루고 싶은 목표에 대해 작성해 주십시오.
5. 지원분야에 관련된 경력(경험)이 있으면 자세히 기술하시오.
|
|
 |
. [600자 이내]
5. 한국투자공사의 인재상인 PILLAR(Professionalism, Integrity, Loyalty, Accountability, Respect)중, 본인의 성격을 가장 잘 설명하는 요소 하나를 선택하고, 이를 보여주는 사례를 기술해 주십시오. [600자 이내]
6. 면접 예상 질문 및 모범답안
|
|
 |
전략으로 사업을 성공적으로 추진하는 사람
Global 전문가 > "미국, 중국, 일본, 유럽 등 해외국가별 전문가"
글로벌 업무 경쟁력을 바탕으로 글로벌 시장을 개척해내는 사람 1. 성장과정 및 지원동기를 각각 구분하여 자유롭게 기술
2.
|
|
 |
경영이념과 관련하여 기술하시오.
2. 병원에서는 다양한 직종의 사람들과 같이 협업합니다. 본인이 타인과 협력하여 성과를 이룬 사례를 구체적으로 기술하시오.
3. 차별화된 본인의 경쟁력이 입사 후 어떻게 병원에 도움이 될지 구체적으로
|
|
 |
)에서 편법을 사용하여 손쉽게 성과를 얻어낼 수 있는 유혹이 있었음에도 불구하고, 정직한 방법을 택했던 최근의 사례에 대해 기술해주십시오. 본인의 역할과 행동 그리고 주요 성과를 중심으로, 구체적으로 작성해주십시오. 1200 Bytes 이내
|
|
 |
경영을 실현하기 위해 법적 규제와 환경적 요구를 충족하는 방향으로 레저사업을 이끌어 가고자 합니다. 제 경험과 역량을 통해 부영그룹이 지속 가능한 미래를 향해 나아가는 데 중요한 역할을 하고 싶습니다. 1. 성장과정
2. 성격의장
|
|
 |
사례를 그 과정과 결과를 포함하여 작성해 주십시오.
4.공사 인재상(전문인, 도전인, 소통인) 중에서 본인이 현재 가장 부족하다고 생각하는 부분을 경험과 함께 설명하고, 향후 어떻게 개발하여 공사에 기여할 수 있을지 기술해 주십시오.
|
|
메뉴펼치기
