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자격증을 따고 비서학원을 수료하는 등 나름대로 체계적인 준비를 하게 되었습니다.
아직은 많은 지식과 경험의 부족으로 경영자를 보좌하기에는 부족한 점이 많지만 만약 귀사에서 저의 입사를 허락하여 주신다면 근면·성실을 바탕으로 경
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자인부서에 지원하였었습니다. 입사 후 현장경험이 설계를 하는데 큰 도움이 될 것이라는 회사의 조언으로 첫 1개월은 제조공장에서 현장실습을 하게 되었습니다.
공채를 통해 당당히 입사하여 자신 충만하던 저에게 현장 노동자들의 영어
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자 미래라고 생각해왔습니다. 집과 가까운 곳이라 주변에서 좋다는 평도 많이 듣고, 직접 가서 탐방도 하며 한 번 더 귀 병원의 깨끗하고 편리한 시설과, 체계적인 시스템, 친근하고 배려 깊은 분위기, 친절하고 실력있는 간호사의 모습에, 이
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자취를 하면서 생활하게 되었으며, 처음 입학했을때는 아는 친구가 없었는데 우연찮게 1학년부터 반실장을 맡게 되어 열심히 생활하였고 많은 친구들도 만나게 되었습니다. 고등학교를 졸업하고 서울에서 직장생활을 하다가 공부에 대한 미
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자취를 하면서 생활하게 되었으며, 처음 입학했을때는 아는 친구가 없었는데 우연찮게 1학년부터 반실장을 맡게 되어 열심히 생활하였고 많은 친구들도 만나게 되었습니다. 고등학교를 졸업하고 서울에서 직장생활을 하다가 공부에 대한 미
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노동력과 자원을 바탕으로 중국의 거센 도전이 계속되고 있고, EU의 통상압력이 계속되고 있습니다. 그러나 현재 우리나라의 조선업은 오히려 3D기피 현상, 오지 근무를 이유로 점차 노령화고임금화되고 있는 실정입니다.
저는 일에 대한 열
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자네또래 세대의 성향에 대해 말해보세요.
3. 부동산 가격 상승 문제를 해결할 수 있는 방안이 있다면?
4. 상속 문제에 대해서 어떻게 생각하는가?
5. 한국 사회의 가장 큰 문제점은 무엇이라고 생각하는가?
6. 최근에 흥미 있는 뉴스는 무
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노동자의 효율과 유효성을 분석,체크 그리고 개선하는 프로젝트를 진행한 적이 있습니다. 규모가 꽤나 컷던 이회사는 자동차의 문과 범퍼쪽 그리고 여러 주요부품 등 을 납품하고 있었습니다. 저희는 회사 간부님들의 협조를 구해서 이회사
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직면했던 경험은 무엇이었으며, 어떻게 해결(또는 달성)했는지 행동중심으로 기술해 주세요.(800)
"천체관측 동아리 COBE의 회장으로 조직을 변화시켰습니다"
[변화의 필요성을 느끼다]
[동아리의 재구성]
[열정의 힘]
6. 창의성을 발휘하여
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직에서든지 발생하는 인간관계 문제 외 개인과 조직의 의사 배치에 대하여 정확한 답을 내 놓지는 못했습니다. 다만 한 가지 확실히 말씀드릴 수 있는 것은 개인 보다는 전체와 집단이 우선이 되는 선택을 할 것입니다.
이런 마음가짐이 앞으
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