|
답변: 입사 후 저는 HUG의 신입 직원으로서 빠르게 업무에 적응하고, 선배님들의 노하우를 적극적으로 배우겠습니다. 제가 가진 데이터 분석 능력과 문제 해결 역량을 바탕으로 HUG의 보증 업무 효율화에 기여하고 싶습니다. 또한, 끊임없이 학
|
|
|
질문
1. 보육전문요원으로서 본인의 강점과 약점은 무엇이며, 약점을 보완하기 위해 어떤 노력을 하시겠습니까?
저의 강점은공감 능력과 꼼꼼한 업무 처리 능력입니다. 타인의 어려움을 경청하고 함께 해결 방안을 모색하는 데 익숙하며, 맡
|
|
|
질문: 본인이 맡은 업무에 대한 책임감을 보여주었던 경험이 있다면 말씀해 주십시오.
답변: 간호대학 졸업 논문 작성 시, 제가 맡은 자료 분석 파트에서 예상보다 많은 시간이 소요되어 마감 기한이 임박했던 경험이 있습니다. 당시 저는 개
|
|
|
질문 관련 질문과 답변
Q49. 예상치 못한 상황에서 침착함을 유지한 경험이 있습니까?
A49. 실습 중 응급상황에서 당황하지 않고, 즉시 의료진에게 상황을 알리고 필요한 장비를 준비하였습니다. 이후 환자가 안전하게 처치받을 수 있었고, 침착
|
|
|
질문과 답변
Q1: 승무원으로서 가장 중요한 덕목은 무엇이라 생각하시나요?
책임감이라고 생각합니다. 수백 명의 승객 안전을 책임지는 자리이기 때문에, 작은 실수도 큰 사고로 이어질 수 있다는 인식을 늘 가져야 합니다. 이를 위해 항상 예
|
|
|
예상치 못한 업무 지시가 내려왔을 때 어떻게 하시겠습니까?
업무의 우선순위를 재조정하고, 필요한 경우 동료와 협력하여 신속하게 업무를 수행하겠습니다. 실습 중에도 갑작스런 환자 이동 요청에 유연하게 대처한 경험이 있습니다. 항상
|
|
|
예상합니다. 이를 극복하기 위해 저는 \'메타인지 능력\'을 활용하겠습니다. 신입 교육과 OJT 기간 동안 배운 내용을 체계적으로 기록하고, 모르는 부분은 적극적으로 질문하며 업무의 큰 그림을 파악하는 데 집중하여, 신속하게 조직의 일원으
|
|
|
면접 보러 오기 전 무슨 생각을 했는가?
18. 폭발물 발견 시 행동요령은?
19. 가족 혹은 친한 지인이 청탁을 한다면?
20. 순찰 도중 검은 연기를 발견한다면?
21. 동료가 근무태만을 지속한다면?
22. 민원인이 사전약속 없이 기관장을 만나
|
|
|
잘할 수 있는 것은 무엇인가?
낮게 깔려서 침투하는 것입니다. 어느 조직에서 내 자신을 낮춘 체 사람들에게 쉽게 접근하고 친해지는 것을 제일 잘 할 수 있습니다. 사람들에게 밝음과 웃음을 주는 것을 제일 잘 할 수 있습니다.
57. 대학 등록
|
|
|
초과근무, 주말근무에 대한 생각은
5) 공백기 동안 무엇을 했는가
6) 다른 회사에도 지원했는가
7) 전화 업무가 많을 수도 있는데 괜찮겠는가
8) 지방 근무(오지 근무)에 대한 생각은
9) 업무 협조가 잘 이루어지지 않는 동료가 있다면
|
|
메뉴펼치기
