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퇴직 제도
4) 독일의 퇴직 제도
5) 일본의 퇴직 제도
5. 바람직한 퇴직 후의 노년기를 위한 방향
1) 퇴직 전 퇴직준비프로그램을 통한 노후 설계
2) 퇴직연금제도
3) 정년연장의 보완책
4) 임금피크제
6. 시사점
Ⅲ. 결론
참고문헌
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정부의 조직개편이 있을 때마다 공무원 감축과 조직개폐가 단행되면서 행정구조의 변동이 발생한다. 전자결재시스템의 도입으로 관료들의 업무처리방식에 변화가 일어나기도 한다. 정년단축과 민간기업으로의 취업을 위한 휴직제도가 실시
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정부의 조직개편이 있을 때마다 공무원 감축과 조직개폐가 단행되면서 행정구조의 변동이 발생한다. 전자결재시스템의 도입으로 관료들의 업무처리방식에 변화가 일어나기도 한다. 정년단축과 민간기업으로의 취업을 위한 휴직제도가 실시
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변화에 기인한다.
참고문헌
김광웅, 비교행정론, 박영사, 2004.
오석홍, 행정개혁론, 박영사, 2006.
이병철, 행정의 역사와 이론, 금정, 2003.
김문성, 행정학의 이해, 박영사, 2000.
박찬욱, 21세기 미국의 거버넌스, 서울대학교 출판부, 2004.
유종해,
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행정학의 연구대상으로서 정부행정이 위기를 맞았을 때 이를 제대로 간파하여 올바른 해결책을 제시할 수 있는 현실적합성을 함양하기 위한 방안과 행정의 개혁과 변화에 발맞추어 행정학 이론을 발전시키고 이를 행정학의 고유한 영역으로
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방향
1) 학급경영자의 전문적 자질의 구비
2) 교육과정 중심의 교육행정조직의 운영
3) 교육지도 중심의 학급 운영
4) 학급조직의 의사결정의 민주화
Ⅲ. 결 론
Ⅳ. 참고 문
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론」. 문옥륜外 . 신광출판사 . 1996 .
「한국의료보험연구」. 김영모 외 . 한국복지정책연구소 . 1991 .
「행정법신론」. 류지태 .
「헌법학원론」. 권영성 .
「후생통계협회」. 보험연금 동향 . 1993 . p.93
조선일보 2001. 6.20 무모한 계획 결국 \'급브
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이론\' 사회비평사, 1997 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 정보화 사회의 도래
Ⅲ. 쌍방향 커뮤니케이션의 사회?정치적 의미
Ⅳ. 정보 기술과 정보화 사회의 의의
Ⅴ. 정보화 사회의 특징
Ⅵ. 우리나라 정보화 정책 개관
1. KIST 주도 시기
2. 충북행정
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방향, 만수출판사.
9)김계삼, 1991, \"노인복지의 이론적 고찰\", 조직과 복지사회, 박영사.
10)권중돈, 1994, 치매노인의 부양실태와 대응전략, 한국보건사회연구원
11)구자순, 1985, \"한국노년학의 위치\", {한국노년학}, 제 5 호. Ⅰ. 序 論 ＇＇
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이론적인 시각을 제시해 보고자 하였다. 정부혁신과 관련하여 일고 있는 세 가지 경향이 있다.
-하나는 관료주의적 조직구조에 대한 대안의 구축이고,
-다른 하나는 공직에 있어서 규범의 확립이다.
-끝으로 행정 조직의 관리와 관련하여 새
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