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관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷, 2013
사례중심의 경영학원론 - 김명호 저, 두남, 2018
내일을 비추는 경영학 - 시어도어 레빗 저/정준희 역, 스마트비즈니스, 2011
경영학의 진리체계 - 윤석철 저, 경문사, 2012
조직과 인간관계론 - 이택호/강정원
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정부는 지난 2009년부터 생산성 향상을 위해 민간 및 공공부문에 유연근무제 도입을 적극적으로 유도해 왔다. 유연근무제는 장소와 시간을 자유롭게 선택해 일하는 근무 형태를 말한다. 유연근무제를 도입하는 중소·중견기업에 정부는 1인당
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정부 각 부처 소관 분야별 한부모가족 정책에 관한 협의 및 조정 기능을 강화하고 공공과 민간의 상호 연계시스템을 구축할 필요가 잇다.
Ⅳ. 결 론
현재 지역사회복지관, 여성단체, 자활후견기관 등에서 한부모가족에게 프로그램 등 서비스
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정부에서 여러 가지 방안들을 내놓지만 받이들이는 개개인의 차이로 인해 많은 예산을 투자해서 각 학교마다 설치되어있고 어린이집마다 놓여있는 공기청정기 조차 제 역할을 못하기도 한다.
미세먼지 대응방법 중 가장 중요한 건 개개인이
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인간관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷, 2013
국제경영학 - 김신 저, 박영사, 2012
경영학원론 - Gulati Mayo 외 1명 저, 카오스북, 2016 I. 기존경쟁자
II. 공급자의 교섭력
III. 구매자의 교섭력
IV. 잠재적 진출자
V. 대체품
* 참고문헌
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수업
3. 탐구·발견적 수업
4. 토의식 수업
Ⅳ. 원격교육의 특성
1. 초·중등학교 원격 수업에서는 실시간 (Real Time)성이 더욱 보장되어야 한다는 점이다
2. 상호작용성이다
3. 다지점 다수를 대상으로 수업이 이루어진다는 점이다
4. 원활한
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정부는 기업이 저임금을 유지할 수 있도록 돕고 있다. 이는 저임금으로 인해 고용이 늘고 결국 실업을 줄일 수 있을 것이라는 믿음에 근거한다(Grover and Stewart, 1999: 76). 따라서 근로연계 복지는 급여를 받기 위한 조건으로 근로를 요구하거나
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기업선정 및 조사방법
1. 프로젝트명
2. 핵심사항
3. 기본방향
4. 기업선정
5. 기업선정의 의의
6. 조사 방법
7. 일정 계획
8. 조 구성원
Ⅲ. 한미은행은 어떤 기업인가?
1. 한미은행 기업
2. 한미은행 연혁
Ⅳ. 한미은행의 노사관
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기업들은 작업 환경 개선을 위해 유해 화학물질 사용을 줄이고, 친환경적인 대체 물질을 도입하는 노력을 기울이고 있다.
클린룸 내 환기 시스템이 강화되었으며, 노동자들의 보호 장비 착용이 의무화되었다. 정부는 산업재해 예방을 위한
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관계론
○ 윤종건(1997), 아하! 창의력, 원미사
○ 한국분석철학회(1993), 실재론과 관념론, 철학과 현실사
○ Jon D. Miller 저, 조희형·최경희 옮김(1997), 유능한 시민을 만들기 위한 과학적 소양, 서울 : 사이언스북스 Ⅰ. 과학적 소양
Ⅱ. 과학
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