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구조조정 및 국제경제력 강화방안, 한국개발연구원 경제정보센터, 2009
이혜훈, 정부 구조조정으로 국민부담 덜자, 대한민국국회, 2005
이성희, 공공부문 구조조정의 장애요인과 조직변화관리 정책연구, 한국노동연구원, 2011
이용균 외 1명, 정
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정부 안팎의 상대적으로 개혁적인 인사들이 신자유주의적 시장주의담론을 내걸고 정치상황에 따라 논리적으로도 정치적으로도 일관성이 없는 재벌구조 개선이며 금융구조조정을 진행해 나갈 수밖에 없는 데에는 그들의 시장주의적 편견 외
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정부조직구조 연구, 대영문화사, 1999
송복, 조직과 권력, 나남출판사, 1991
서필언, 정부구조조정의 성과와 과제, 한국행정연구원 주최, 국민의 정부 정부개혁 중반기 평가, 발표논문집, 2006
안병만 한국행정론, 다산출판사 , 2008
정시채, 한국
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정부구조조정 방향
우리나라 국민들은 아직도 정치인과 정부공무원들이 헌신적으로 국가와 사회를 위해 일해 줄 것을 기대하고 ldT다 유교적인 사고의 결과라 할수 있겠다 그러나 합리적인 사고를 하고 있는 서구 사람들은 이미 오래전부터
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정부?: 김영삼행정부의 정부규모에 관한 실증적 분석”, 한국행정학보, vol. 31 no 3.
-김근세 정정목 (2001), 「한국 중앙행정기관의 대표관료제에 관한 연구」.중앙인사위원회 연구보고서.
-서필언 (2000), “정부구조조정의 성과와 과제”, 한국행
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정부의 정부규모에 관한 실증적 분석\", 김근세,「한국행정학보」, 31(3).
· \"정부구조조정의 성과와 과제\", 서필언, 한국행정연구원 학술회의 발표논문집. 2000. 8. 25. 서울교육문화회관 별관.
· 한국인사행정론, 유민봉, 박영사, 2002
· 행정자
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정부는 구조조정 관련 각종 제도를 노동시장의 유연화 차원에서 합리적으로 정비하여 기업들이 보다 적극적으로 활용하게 해야 한다. 왜냐하면 기업들이 법제도 등의 이유로 분사 등의 제도를 제대로 활용하지 않기 때문이다. 정부는 기업분
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구조를 단일화시키는 것으로서 대정부 중앙교섭체제의 도입을 필요로 한다. 이러한 면에서 공공부문 노동조합들이 대정부 직접교섭을 요구하는 것은 이유있는 주장이다. 반면에 정부는 공공부문 구조조정과정에서 예상되는 노동조합의 저
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정부간 분쟁조정과 협력에 대한 이론적 고찰
1. 정부간 정책갈등의 문제구조
1) 상호의존성
2) 대안간의 상충성
3) 이해관계의 분리성
2. 정부간 정책갈등과 조정 및 협력규칙
3. 물분쟁의 원인과 성격
4. 선행연구의 검토 및 한계
5. 정
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정부의 정부규모에 관한 실증적 분석, 김근세,「한국행정학보」, 31(3).
정부구조조정의 성과와 과제, 서필언, 한국행정연구원 학술회의 발표논문집. 2000. 8. 25. 서울교육문화회관 별관.
한국인사행정론, 유민봉, 박영사, 2002 1. 관료제의 이
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