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재활원”
3. 업무수행계획(포부나 자세 등) - 해당 직위와 관련이 있는 경력 및 실적 - 해당 직위와 관련이 있는 업무추진 전력 및 비젼
“외국생활을 통해 느낀 점”
4. 특기사항
“중재의 달인”
5. 합격자 평균스펙(토익/학점/자격증/
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정신은 현대제철 직업훈련생과정을 이수하며 변화를 두려워하지 않는 기능리더가....(중략)
2. 나의 성격(장점, 단점 등)
(초략)....큰 장점이 아닐까 합니다. 이러한 저의 긍정적이면서 기능서비스 정신을 발전시킬 수 있는 특성들이 현대제
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4. 직무수행을 통하여 문제해결능력을 발휘한 경험이 있으면 기술하시오.
5. 직장인으로서의 직업윤리가 왜 중요한지 본인의 가치관을 중심으로 설명하시오.
6. 우리 재단에 가장 부합된다고 판단되는 인재상을 기술하시오.
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서비스 관리 능력이 국민연금공단에서 모든 국민에게 이익과 감동을 줄 수 있는 역량이 될 것이라고 생각합니다. 국민연금공단 자소서,국민연금공단 자기소개서,국민연금공단,직업윤리
1.공공기관의 직원에게 가장 강조되어야 하는 직
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서비스를 제공하는 능력을 기를 수 있었습니다. 또한 시설 내 프로그램을 기획하고 운영하며 행사 기획 및 운영 역량도 쌓을 수 있었습니다.
이후 장애인복지관에서 2년간 사회재활교사로 근무했습니다. 장애인분들의 자립생활 훈련 프로그
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편안하게 일상생활을 영위할 수 있도록 세심하게 조력하는 것은 물론, 효과적인 재활 교육 프로그램을 기획 및 실시하겠습니다. 뿐만 아니라 언제나 장애인분들의 이야기에 귀 기울이면서 신체적 건강과 정신적 건강 모두를 회복할 수 있도
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체계적인 직업 훈련 및 취업 알선 서비스, 고용 유지 및 사후 관리 강화 등의 통합적인 지원 체계를 구축하겠습니다. 또한 중증장애인 고용 기업에 대한 다양한 인센티브 제도를 마련하여 고용 확대를 유도할 계획입니다.
넷째, 장애인 기업
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시 장애인 분들을 직접 대면하며 개별 상담과 돌봄 서비스를 제공했고, 다양한 재활 및 여가 프로그램을 기획하고 운영하는 데 참여했습니다. 이를 통해 장애인 분들의 개별적인 요구사항을 파악하고 맞춤형 서비스를 제공하는 실무 능력을
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장애인)특성을 감안하여 사업을 편성하는데 노력하였습니다. 재활에 필요한 전문인력을 확보하고 분야별 사업을 고려하여 특성을 파악하는데 주력하였습니다. 기관의 재원을 확보하기 위해 사회서비스사업을 확대하였습니다. 2010년 복지관
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서비스 흐름을 이해하기 위해 사례관리, 프로그램 운영, 지역 연계 활동 등 다양한 업무를 적극적으로 경험할 계획입니다. 특히나 위기개입, 자살예방, 정신증 초기개입, 알코올 관련 서비스 등 각 분야의 업무 매뉴얼을 철저히 습득하고, 실
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