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기술하시오.
저는 대학교 시절 성공적인 기업사례 연구조사를 위하여 한국IBM사를 조사하였을 때…
2. [ Why This position? ] 지원한 직무를 선택한 동기는 무엇이며, 직무 수행에 필요한 역량을 갖추기 위한 본인의 노력에 대해 구체적으
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기술해 주십시오. 그러한 노력을 기울이게 된 계기와 그 결과에 대해서 중점적으로 기술해 주시기 바랍니다. (1000자 이내)
군복무를 마치고 복학하기 전까지 필리핀과 오스트레일리아에서 약 6개월 간 어학연수…
3. (학창 생활, 사회 경
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정확한 것 중에 무엇이 더 중요할까요?
46. 남을 위해 손해를 감수한 경험이 있나요?
47. 본인을 한마디로 비유한다면?
48. 갈등 경험과 해결 과정을 말씀해주세요
49. 진상 고객을 응대한 경험이 있나요?
50. 윗세대와 잘 소통하는 방법은?
51.
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사회학과에서 사람과 공동체의 현상을 분석함으로써 관계의 중요성을 알게 되었습니다. 모든 일이라는 게 사람이 하는 것이라고 생각합니다. 사람과의 관계, 그리고 소통이 원활해야 일의 성과로도 이어진다고 생각합니다. 이러한 점에서 저
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사회적 책임을 다하는 브랜드 이미지를 구축하는 데 힘쓸 것입니다. 1. 당사에 지원한 동기는 무엇인가요?
2. 당사가 자신을 선발해야 하는 이유를 본인의 전문성과 연결해 기술해 주세요.
3. 지원한 직무에 본인이 적합하다고 생각하는
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기술해 주십시오 (700자) (200자 이상, 700자 이하)
2. 홈플러스가 지역사회 및 협력업체와 상생하며 착한기업으로 포지셔닝할 수 있는 방법에 대해 기술해 주십시오(500자) (200자 이상, 500자 이하)
3. 자신의 인생에서 터닝포인트는 언제였으며,
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기술하십시오. (개선한 문제 수준의 경중은 없으나, 해결 방안이 "독창적인 방법"이었는지에 유의하여 객관적으로 작성할 것) (1600byte)
4. 우리 회사의 행동규범인 프로 직업정신(Professionalism), 직접 실천(Hands-on), 적극적인 소통(Speak-up), 스스
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정신과 성실함을 바탕으로 귀사에서 책임감 있는 모습으로 열정을 바치고 싶습니다. 귀사를 찾는 고객들이 기대하는 것 이상의 능력을 발휘하여 고객만족 및 남들과 다른 획기적인 경영전략을 통한 귀사의 품격을 높일 수 있는 직원이 되겠
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현행 사회봉사 활동의 장단점을 말하시오. Ⅰ. 면접의 중요성
Ⅱ. 면접전형의 경향
Ⅲ. 면접 방법
Ⅳ. 면접고사의 절차
Ⅴ. 고려대학교 법과대학 / 경영대학 면접구술고사 최신 기출문제(질문)
1. 법과대학
2. 경영대학
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및 직무에 지원동기, 직무를 잘 수행할 수 있는 이유를 본인의 경험, 준비와 노력을 바탕으로 기술하시오 ]
[ 학교생활 중 가장 성취감이 컸던 경험, 목표달성을 위한 본인의 노력을 기술하시오. ]
[ 지원분야 면접 기출문제 ]
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