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항공승무원의 복장제한이 성차별이라고 생각하시나요?
21.
지금까지 좌절감을 맛본 적이 있습니까?
22.
대인관계를 잘 유지할 자신이 있습니까?
23.
주량은 어느 정도입니까?
24.
기업의 사회적 책임에 대해 말해보세요.
25.
기상시간과 취침시
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항공이 고객들에게 단순히 요금이 싼 이유 외에 친근한 승무원과 안전한 비행이 고객의 마음을 사로잡고 있다는 이미지를 심어주고 치열해지는 동북아와 동남아 항공시장에서 원가 경쟁력과 글로벌 경쟁력을 갖추기 위해 기단과 노선을 확
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항공사에서 일할 기회가 생긴다면 어떻게 할 건가요?
- 옆에 지원자가 한 말을 요약해서 말해보세요.(제가 받은 질문인데 가장 당황스러운 질문이었습니다. 다른 사람의 말을 얼마나 귀담아 듣는지 시험하기 위한 것 같습니다.)
- 자기소개서
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대한항공 또는 타 항공사에도 지원하신 적이 있습니까?
37.
지금 떨어지면 다른 항공사에 지원하실 건가요? [최종합격 아시아나항공 국제선 캐빈승무원 자기소개서 예문]
1. 본인의 특성과 성장배경에 대하여 기술하여 주십시오.(500자 이
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대한항공 또는 타 항공사에도 지원하신 적이 있습니까?
37.
지금 떨어지면 다른 항공사에 지원하실 건가요? 아시아나항공 신입 국제선 캐빈승무원(인턴) 자기소개서 합격예문
1. 국제선 캐빈승무원에 지원하게 된 동기를 기술하여 주십
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마음을 이해하고 의견을 존중하며 조금씩 절충안을 찾아나갔습니다. 이로인해 서로간의 진정으로 소농하기 시작할 때 갈등상황이 쉽게 종결된다는 사실을 새삼 배우게 되었습니다.
대한항공에 입사한다면 팀원들을 존중하여 갈등이 생기지
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대한항공 또는 타 항공사에도 지원하신 적이 있습니까?
37.
지금 떨어지면 다른 항공사에 지원하실 건가요? [아시아나항공캐빈승무원자기소개서] 2016년 최종합격 아시아나항공 캐빈승무원 신입 인턴 자소서 예문+면접기출
1. 아시아나항
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항공사 승무원으로 근무하는 모습을 보며 자랐기 때문입니다. 승무원은 제겐 직업이라기보다는 꿈이고 미래 그 자체입니다. 때문에 승무원이 된다면 정말 열심히, 즐겁게 일할 자신이 있습니다. 감사합니다. 대한항공자소서자기소개서,
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