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거라
생각하는가.
4. 젠스타는 이러저러한 비전을 보고 사업에 착수 했는데 이
사업분야에 대해 평가해보시오.
[ 지원분야 예상 면접 기출문제 ] [ 본인성격 ]
[ 지원동기 및 입사 후 포부 ]
[ 젠스타 비전 및 핵심가치 ]
[ 젠스타
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한국경제신문에서 인터뷰가 왔을 때 저의 행동이 모범행동으로 기사가 나간다는 말을 전시회 책임자께서 알려주셨고, 항상 맡은 바에 최선을 다하려고 했던 저의 행동이 제가 속해있던 조직의 명성까지 높였다는 생각에 자랑스러웠고 자부
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한국타이어의 입사하여 보탬이 되는 사원으로 거듭나겠습니다.
4. 인성
저는 제가 속한 어느 곳이든 반드시 나를 필요한 사람이 되게끔 하자는 것이 저의 인생목표이자 신조입니다. 사람은 자신만의 일을 수행하고 그 역할로 인하여 주변 구
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한국석유공사 인재상 & 핵심가치
Ⅱ. 자기소개서
3. 본인만의 장점 2가지, 고쳤으면 하는 점 2가지 및 선정사유
4. 여러번의 실패에도 불구하고 포기하지 않고 도전하여 성공한 경험을 기술하여 주시기 바랍니다.(실패한 이유, 성공 가능했던
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t를 향한 성장, 한국바스프의 일원으로 회사와 함께 Global 선두 주자가 되는 것은 제가 반드시 이루고 싶은 미래입니다. 향후, 전문 엔지니어로 한국바스프의 영상에 출연할 수 있기를 기대합니다.
4. 입사 후 포부
'조직에 도움이 되는 지식창
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한국동서발전 임직원과의 우정, 공통분모를 찾겠습니다.'
다양한 개성을 가진 사람들과의 우정을 쌓기 위해서는 공통분모가 필요하다고 생각합니다. 각기 다른 업무를 수행하고 있지만 비슷한 취미를 가진다면 서로에게 친밀감을 가질 수 있
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한국수력원자력을 이끌어 가는 대동맥도, 세세한 부분에 에너지를 전달하는 모세혈관도 될 수 있습니다. 몸에서 각자 맡은 역할을 충실히 수행하는 기관처럼, 저 역시 한국수력원자력이라는 몸 속에서 제가 맡게 될 위치에서 최선을 다하는
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거치면서 참 많은 우정을 쌓았다고 생각합니다. 제가 좋아하는 사람들을 위해 무엇을 해볼까 고민을 해봤었습니다. 항상 지내는 사람들이지만 제가 어떠한 역할을 뚜렷하게 했었던 적은 없었습니다. 마침 학기초 과대표를 뽑아야 한다는 얘
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거라고 믿습니다. 제가 느꼈던 하나은행의 개척정신과 저의 도전정신을 결합하여 시너지 효과를 낼 것이라고 자신합니다.
"격이 다른 금융서비스"라는 저의 목표와 걸맞게 다양한 개인고객들의 성향과 니즈를 파악하여 고객에 대한 맞춤 금
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거라고 믿습니다. 구성원과 소통하며 최선을 다하겠습니다
4. 5~10년 경력목표는 무엇이며, 이유를 서술해 주시오
“격이 다른 서비스를 추구하다”.
기업의 최고가치는 고객이라고 할 수 있습니다. 얼만큼 고객을 만족시키고 우리제품을 언
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