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상사라면 일을 잘하는 직원과 못하는 직원 중 누구에게 더 호감을 갖겠습니까?
근무하다보면 스트레스를 피할 수 없는데, 자신만의 스트레스 해소법이 있습니까?
마지막으로 하고 싶은 말이 있습니까? 1. 성장과정
2. 성격의 장단점
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- 등록일 2017.03.12
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- 직종구분 기타
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상사라면 일을 잘하는 직원과 못하는 직원 중 누구에게 더 호감을 갖겠습니까?
근무하다보면 스트레스를 피할 수 없는데, 자신만의 스트레스 해소법이 있습니까?
마지막으로 하고 싶은 말이 있습니까? 1. 성장과정
2. 성격의 장단점
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- 등록일 2017.04.17
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있는 점과 개선되어야 할 점을 비교·설명하여 주십시오.
5-2. 본인이 위에서 기술한 잘 안되고 있는 점을 개선하기 위한 방안은 무엇입니까?
5-3. 서울메트로에 근무시 예상되는 어려운 점과 극복할 수 있는 본인만의 방법은 무엇입니까?
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- 등록일 2015.10.17
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스트레스를 피할 수 없는데, 자신만의 스트레스 해소법이 있습니까?
마지막으로 하고 싶은 말이 있습니까? 1. 자기소개
2. 간호대학원 진학동기
3. 학업계획 및 졸업 후 포부
4. 기타 특기사항
5.
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- 등록일 2023.10.26
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스트레스를 피할 수 없는데, 자신만의 스트레스 해소법이 있습니까?
마지막으로 하고 싶은 말이 있습니까? 1. 자기소개
2. 지원동기
3. 입학 후 학업계획 및 포부
4. 기타 특기사항
5. 면접질문
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- 등록일 2017.02.09
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상 중 하
상 중 하
병역
계급
기간
면제사유
필/면제
~
연수기간
연수내용
연수기관 및 국가
지원분야
희망연봉
위 내용은 사실임을 서약합니다 년 월 일
작성자 (인)
자기소개서
성장과정
지원동기
성격의 장단점
장래희망 및 포부 1. 종
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- 등록일 2014.11.28
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세요
문화관광해설사가 지녀야할 덕목 세 가지가 있다면?
이 분야에 몸담고 있는 사람의 가장 큰 보람은 무엇이라고 생각합니까?
평소 스트레스를 어떻게 해소합니까?
마지막으로 하고 싶은 말이 있습니까?
*문화관광해설사 자기소개서가 합
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- 등록일 2024.07.02
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상세히 기재
◈ 1. 자신의 성격에 대해 기술하여 주십시오.
◈ 2. 자신이 경험한 성공 및 실패사례를 각각 구체적으로 기술하여 주십시오.
◈ 3. 세아상역 지원동기와 본인을 채용해야 하는 이유3가지를 본인의 역량을 바탕으로 각각 기
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- 등록일 2012.11.03
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세아상역의 신입사원으로서 followship정신을 바탕으로 회사의 지침, 선배의 가르침을 새기며 작은 일부터 꼼꼼하게 배우겠습니다. 작은 일부터 꼼꼼하고 올바르게 수행하다보면 점차 큰 일을 맡게 될 것이라고 생각합니다. 후엔 세아인으로서
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- 등록일 2012.08.19
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- 직종구분 일반사무직
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저는 원칙을 준수하는 세아상역에 주목하였습니다.
둘째, 세아상역은 끊임없이 도전합니다. 세아상역은 의류제조 분야뿐만 아니라, 신사업에도 진출하며 회사의 외연을 끊임없이 확장하고 있으며, 도전정신이 있는 회사입니다. 현재에 안주
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- 등록일 2021.12.06
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- 직종구분 일반사무직
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