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자 및 기졸업자 (석,박사 포함)
-해외여행시 결격사유 없는 자
-남자는 병역필 또는 면제자 - 전문연구요원 지원 가능
-공인 영어성적 보유자 한 지원가능(`07.7.1 이후 성적) - 디자인 부문, 박사, 해외대 출신 제외
(3).지원서 접수
-접수기간: 2009.
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12월
2004년 12월
2003년 12월
당좌비율
87.64
58.69
62.22
67.17
부채비율
118.3
114.03
115.25
129.10
유동비율
108.38
83.72
86.24
84.79
고정비율
132.14
158.57
152.36
157.09
이자보상배울
444.89
65.87
423.07
748.61
자기자본비율
45.81
46.72
46.46
43.65
안전성지표
1) 당
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1)대차대조표 [단위: 억 원, %]
2)현금 흐름표 [단위: 억 원, %]
3)손익 계산서 [단위: 억 원, %]
10.재무 분석
항목
2004.12.31
2005.12.31
2006.12.31
2007.12.31
2008.12.31
총자본영업이익율
4.85
0.67
-1.07
-0.44
2.18
총자본순이익율
6.25
6.21
0.34
0.11
0.80
자기자본순이익
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자격증 스캔 받기
※ 졸업증명서나 성적 증명서 등을 디지털 카메라로 스캔하지 말 것
※ 성적증명서, 졸업증명서, 기타자격증의 경우 1메가 이하로 할 것
6. 입사지원서, 자기소개서의 글자는 굴림체나 바탕체가 보기에 좋음
7. 하나의 첨부
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자동차(주)는 지급이자가 큰폭으로 증가하였다.
(5) 생산성지표추이(단위:만원, 대)
구 분
1994년
1995년
1996년
현대자동차(주)
1인당 제품매출액
대상 제품매출액
1인당 생산대수
31,129
730
42.6
34,734
780
44.5
36,889
815
45.3
기아자동차(주)
1인당 제품매
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자신감을 갖고 둘째로 요즘 사회에서 이슈 되는 일들을 머리에 숙지하여 남들보다 깊이 있는 반론과 주장을 대비 한다. 셋째로 웃는 얼굴 미소를 보여줘 좋은 인상을 심어준다. 1. 기아자동차 회사 연혁
2. 기아자동차 경영이념
3. 기아
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자인, 2010 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 핵심역량의 의미
Ⅲ. 핵심역량의 중요성
Ⅳ. 핵심역량의 확인
1. 심화(deepening)
2. 확대(broadening)
3. 이동(shifting)
Ⅴ. 핵심역량의 E비즈니스(E-biz, 이비즈니스)
Ⅵ. 핵심역량의 사례(현대자동차)
Ⅶ. 결론
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자금투입으로 자본확충이 이루어지자 BIS비율은 회복되기 시작하여 평균 BIS비율이 12.01%로 상승하였다. 그러나 7월 대우그룹 도산으로 대손이 다시 늘어나면서 점차 악화되고 있는 상황이다.
단순자기자본비율은 BIS비율과 마찬가지로 이후 뚜
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기아자동차 http://www.kia.co.kr/
+한국피앤지 http://www.pg.co.kr/
+LG그룹 http://www.lg.co.kr/ Ⅰ서론
+교육훈련이란 무엇인가?
Ⅱ본론
1. 직장 내 교육훈련이 과연 회사의 이윤추구와 효율성에 적합한가?
2. 인턴비용을 기업이 지불하는 만큼 가져
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1. 1차 서류심사
2. 2차 필기시험
1) 1교시 전공
2) 2교시 상식
3) 3교시 논술
3. 3차 면접
Ⅲ. 한샘 면접실례(면접사례)
1. 1차 면접
2. 한샘 임원면접 후기
Ⅳ. 흥국생명 면접실례(면접사례)
Ⅴ. 현대기아자동차 면접실례(면접사례)
1.
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