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한 공사현장을 경험하며 성장하였습니다. 다년간 예림종합건설과 지엘건설, 화성산업, 홍성건설 등 수많은 건설회사에서 시공 및 안전 업무를 수행하며 아파트와 공공주택부터 주거시설, 공장, 근생시설까지 다양한 공사현장을 경험하였습
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~
가
족
사
항
관계
성 명
연령
근무처
직위
동거여부
가족관계
( )남 ( )녀 중 ( )째
보훈대상
주거상황
자가, 전세, 기타( )
동산
부동산
월수입
원
원
원
자 기 소 개 서
1. 성장 배경
2. 성격의 장단점
3. 학교 생활
4. 사회 경험
5. 지원동기 및 포
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주거 안정을 도모하고자 합니다. 또한, 혁신과 도전을 통해 주택 금융의 패러다임을 변화시키는 역할을 수행하며, 국가와 국민을 위한 지속 가능한 금융 솔루션을 제시하고자 합니다. 1. 성장과정
2. 성격의 장단점
3. 지원동기
4. 입사후
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있는 가치와 사명에 맞는 사람이 되어, 국민들의 주거 문제 해결에 기여하는 인재가 되고자 합니다. 한국주택금융공사의 미션을 실천하면서, 함께 일하는 동료들과 함께 성장하고 발전하는 기업문화를 만들어가는 것이 목표입니다.
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주거생활에서 필요한 브랜드를 런칭시켜 매출과 브랜드 인지도를 높일 수 있는 상품을 만들고 싶은 개인적인 비전과 열정입니다.
이 력 서
성 명
(한글)
(한문)
주민등록번호
E-mail
전화번호
휴 대 폰
우편번호
구 분
신입 / 경력
주 소
<사진&
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로젝트 발굴에 기여하고 싶습니다.
11. 효성중공업 민간영업팀의 차별화된 경쟁력은 무엇이라 생각하나요?
→ 기술 기반의 시공 안정성과 브랜드 가치가 균형 잡힌 점이 강점입니다. 특히 PF 연계 사업과 리모델링, 고급 주거시설 등 다양한 상
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책임감을 가지고 끝까지 업무를 수행해내어 성공적으로 마무리한 경험을 서술해 주십시오. (500자 제한)
처음 발표를 담당하게 되었을 때 한번도 해본 적이 없었기에 스스로가 잘 해낼 수 있을지, 혹시 발표를 망쳐서 팀원들에게 피해를 입히
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주거문화 전체를 아우르는 설계를 실현하고 있는 기업입니다. 특히 사용자 중심의 실용적 설계와 대단지 공간 구성에 강점을 가진 점에서 제가 추구하는 가치와 맞닿아 있어 지원하게 되었습니다.
5. 설계와 시공이 충돌할 때 어떻게 조율하
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주거나 불신을 만들 수 있기에, 항상 ‘정확성’과 ‘공공성’을 의식하며 일해야 한다고 봅니다.
13. 입사 후 이루고 싶은 목표는 무엇인가요?
입사 후 초기에는 모든 프로세스에 대한 깊은 이해를 목표로 하며, 담당 업무에 대한 철저한 숙지
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생각입니다. 다재다능한 기술을 적용할 수 있는 주거 공간에서 상업 공간, 공공 공간에 이르기까지 다양한 프로젝트에 참여하게 되어 기쁩니다. 성장 과정:
성격의 강점과 약점:
지원 동기:
삶의 어려움과 극복 방법:
입사 후 포부
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