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및 단점 극복방안 (1300Bytes 이내)
4. 성취한 일 중에서 가장 기억에 남는 일과, 그것을 성취하기 위해 어떠한 노력을 했는지? (1300Bytes 이내)
5. 관심분야 및 자기개발 계획 (1300Bytes 이내)
6. 인재상 및 면접대비 기업정보
7. 면접기출문제
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지향 경험을 기술해 주십시오. [100자 이상 600자 이내]
5. 성취한 일 중에서 가장 기억에 남는 일과, 그것을 성취하기 위해 어떠한 노력을 했는지 기술해 주십시오. [100자 이상 600자 이내]
6. 인재상 및 면접대비 기업정보
7. 면접 족보 (면
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지만 아무 것도 없는 상태 보다는 100배 나을 것이라 생각합니다. 준비된 신입사원, 준비된 전문가로서 역할 수행을 통해서 한국주택금융공사의 발전에 큰 힘을 실어드리겠습니다.
5. 한국주택보증공사 면접족보 (면접 기출문제)
입사하면 어
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대국민 서비스 강화를 위한 개선 방안은 무엇인지 기술해 주십시오.
지원자의 장점을 공사 인재상(창조인, 전문인, 화합인)과 연관지어 상세히 설명하고, 이를 공사업무 수행 시 어떻게 활용할 것인지를 기술해 주십시오.
면접 예상 질문
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1. 면접 일반
- 비수도권 지원자에 대한 배려로 오후에 면접을 보게 됨
- 최종면접에서의 경쟁률을 2:1
- 비수도권 전산계열은 1개 조에 총 6명(남5, 여1)
- 한국주택금융공사의 부사장(사장직은 현재 공석), 감사 한 분 그리고 외부 전문
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하면서 현실에 안주하지 않고 건축설비에 관련된 지식을 습득할 것입니다. 그리고 그 지식을 바탕으로 한국토지개발공사에 근무하면서 더 좋은 주택을 건설하는데 도움이 될 수 있도록 노력 할 것입니다.
6-2. 공사의 미션 및 비전 달성을 위
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정금리 주택담보대출 상품으로, 주택금융공사의 대표적인 서민 주거 안정 지원 프로그램입니다.
저는 보금자리론에 대해 깊은 관심을 가지고 있으며, 그 이유는 다음과 같습니다
보금자리론은 서민과 실수요자의 주택 구입을 돕기 위해 설
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지뿐만 아니라 기업의 경쟁력 높일 수 있는 지혜를 발휘해야 한다고 생각합니다.
b. 주 52시간 내에 주어진 업무가 부여 1. ☆★면접경험& 꿀팁★☆
2. ☆★인성면접 & 직무면접★☆
3. ★1000 대기업 1차 직무면접+답안
4. ★1000 대기업 2차
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주택은 많은데 왜 집이 없다고 하는지?
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고령층을 위한 서비스 개선방안은 무엇인가?
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보증 시행 후 사후관리에 대해 아는지?
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조합 활동을 통해 배운 점은 무엇인가?
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지원직무에서 본인이 어떤 기여를 할 수 있을지? 1. 면접경험&꿀
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15. frb금리는 얼마인가?
16. 모기지론에 대해 설명해보세요.
17. 자본시장법을 설명하고 견해를 말해보라. < 목 차 >
1. 우리 공사 지원사유
2. 본인의 장단점
3. 공사에서의 역할
4. 주요 업적 또는 기타사항
5. 면접기출문제
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