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제)또는 문제를 해결한 경험을 기술하여 주십시오.
4. 입사 후 직무를 어떻게 수행해나갈 것인지, 전문가로 성장하기 위해 어떤 계획을 가지고 있는지 기술하여 주십시오.
1. 소속된 집단(학교, 회사, 동호회 등)의 문화에 대한 이해와 적응을
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제)또는 문제를 해결한 경험을 기술하여 주십시오.
4. 입사 후 직무를 어떻게 수행해나갈 것인지, 전문가로 성장하기 위해 어떤 계획을 가지고 있는지 기술하여 주십시오.
1. 소속된 집단(학교, 회사, 동호회 등)의 문화에 대한 이해와 적응을
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집단(학교, 회사, 동아리, 동호회 등)에서 기존보다 더 나은 성과를 창출하기 위해 적극적으로 새로운 방법을 시도하고 성과를 낸 경험에 대해 작성해 주십시오.
4. 집단(학교, 회사, 동아리, 동호회 등)에서 집단 내 구성원들의 입장 차이를
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, 그 어려움을 극복하기 위해 어떠한 노력을 했는지 구체적인 사례로 기술해 주십시오. 500자
6.본인이 조직 및 집단생활에 있어서 가장 중요하다고 생각하는 것은 무엇인지 본인의 경험을 들어 구체적으로 기술해 주십시오. 500자
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문제해결능력] 4. 최근 5년 이내 본인이 속한 집단(학교, 회사, 동아리 등)에서 문제를 해결했던 경험에 대하여 당시 상황과 아이디어 도출 과정을 설명하고, 이러한 경험을 입사 후 어떻게 활용할 수 있을지 기술해 주십시오 (글자수는 500자 이
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문제 관련해서 해결 방안 제시 등이 있습니다. 질문은 상당히 공격적입니다.
<2차 집단 토론>
집단 토론 주제는 환경과 개발에 관한 문제였습니다.
<3차 개별 질문>
- 고령화 시대 노인들이 운전하는 것에 대한 생각은?
- 자신의 강점을
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문제를 해결하기 위해 시도했던 경험이 있다면, 1) 해당 경험을 구체적으로 설명해 주십시오. 2) 문제 해결 과정에서 직면했던 어려움과 이를 극복했던 방안은 무엇이며, 해당 경험을 통해 본인이 느낀 점을 구체적으로 기술해 주십시오.
5. 세
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집단의 구성 및 규모 / 구체적인 역할 / 추가로 들인 노력의 수준과 그 결과 포함)
4. 지금까지 살면서 지원자께서 속한 사회(학교, 조직, 지역사회 등)를 더 좋게 만들기 위해 공헌한 점이 있다면 구체적으로 작성하여 주시기 바랍니다. (500자
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문제를 해결했던 경험에 대해 기술해 주십시오. (500자)
3.조직 또는 집단 생활 중 어떤 문제점을 찾아 개선하거나 새로운 프로세스를 제안하여 일을 진행했던 경험에 대해 기술해 주십시오. (500자)
4.건설근로자공제회의 필요성과 건설근로자
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문제에 대한 해결책을 도출하는 방법을 배웠습니다. 그리고 중부도시가스에서 진행하는 집단에너지사업도 저의 큰 관심사입니다. 집단에너지사업을 위한 시설 설계, 시공 등의 업무에 참여, 발전시켜 다른 지역에도 집단에너지시설을 시공
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