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척도
순위비교
=,<,>
최빈치, 중앙치
비모수통계, 서열 상관관계
등간척도
간격비교
+,-,=,<,>
최빈치, 중앙치, 산술평균
모수통계
비율척도
절대크기
비교
+,-,×,÷,<,>
최빈치, 중앙치, 기하평균, 조화평균
모수통계
4. 질적척도와 양
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서로 같다고 할 수 없으므로 수량화 할 수 없고 평균을 낼 수 없다.
연속형
자료
등간척도
범주
순위
등간
수량화 할 수 있으며, 평균을 낼 수 있다.
비율척도
범주
순위
등간
절대영점 1. 척도
2. 질적척도와 양적척도의 특징 및 차이점
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기술 ( 연구 참여자의 진술 + 관찰내용 + 현장의 상황 + 연구자의 생각과 나타난 문제점 추가 기술) 양적연구와 질적연구
변수의 역할에 의한 분류
척도
통계학의 기본용어
집중화 경향
표준편차와 분산
표준오차
회귀분석
상관분석
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적으로 시행되어야 한다. 척도는 측정하고자 하는 대상에 대한 수치화를 위해 사용되는 측정 도구라 할 수 있다. 척도는 이러한 변수들의 성질에 따라서 총 4가지로 분류되는데 우선 변수가 질적인가 혹은 양적인가에 따라서 질적척도 혹은
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질적척도에 대한 오해나 정보를 처리하려는 의도에 대해 잘못된 믿음을 가질 때 발생한다.
3)직무환경의 변화
4)종업원 행위의 변화
2. 개선방안
1)구체적인 목표에 대한 인식
2)직무담당자에 대한 교육
3)직무분석의 시기의 고려 : 직무분석은
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질적인 자료를 조사하기 때문에, 연구조사에 있어 타당한 척도를 사용해야 연구목적에 맞는 자료 수집이 가능할 것이다. 정보에 따라 적합한 척도를 활용하여, 정보를 수집할 수 있어야 한다. 특히 경영통계학에서는 질적인 자료가 위주이기
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척도, 서열척도, 등간척도, 비율척도는 각각 고유한 특성과 제약을 가지고 있다. 명목척도는 단순한 분류 기능만 하지만 질적 연구에서 중요한 역할을 한다. 서열척도는 순서의 개념을 추가하여 보다 풍부한 정보를 제공한다. 등간척도는 동
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척도(Scale)란 변수를 측정하기 위해 사용되는 도구나 방법을 말한다. 즉 변수에 값을 가지게 하기 위해서 사용하는 도구나 방법에 대한 것이 척도이다. 쉽게 말해 일정한 규칙을 세워 질적인 자료를 양적인 자료로 전환시켜 주는 도구이다. 변
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척도 개발 및 타당화> 중앙대학교 대학원,[2009] [국내박사]
윤진주, 안진경, 김지영 <유치원 교사의 교육과정 평가와 유아 평가에 대한 실태 및 개선방안에 관한 연구> 한국생활과학회지 제17권 제3호 [2008] pp.413-424 Ⅰ. 서 론 – 유
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질적 관리를 위해서는 재정적, 행정적, 제도적 지원체계가 개선되어야 할 것이다.
참 고 문 헌
강귀연(2002). CSR 유아용 소프트웨어 평가 척도의 타당화 연구. 신라대학교 교육대학원. 석사학위논문.
강명희, 김민경(2000). 아동을 위한 교육용 소
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