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철도, 방산, 플랜트 등 각 부문에서 국내외를 선도하는 기업이고, 무엇보다 R&D와 품질 향상에 끊임없는 투자를 아끼지 않는다는 점이 회사의 경쟁력이라 느꼈습니다.\"
36. 신입사원으로서 가장 중요하게 여기는 태도는 무엇인가요?
\"겸손한
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철도 ERP구축의 핵심 역할을 하고 있는 삼성 SDS가 한국철도 공사의 ERP 사업 이전에는 국내외에서 철도산업 ERP를 단 한 차례도 구축해본 경험이 없다는 점이다. 철도 공사는 자기가 가야할 길도 모르는 상태에서, 처음 운전대를 잡아보는 초보
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읽고 있는 당신께 축하 한 말씀 드릴게요~! 축하드려요!! 당신이 지금 해피무브 자소서를 통과하셨습니다. 짝짝짝! 지금 당신은 해피무버가 되기 위한 관문을 절반 통과하셨어요. 이제 2.5:1의 경쟁률만 뚫는다면 당신은 해피무버랍니다!!
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자기소개서 때 톤을 좀 높여서 했는데 긴장풀어주시려고 잠이 확깬다며 조교출신이냐고 물으시며 웃어주시고
문제점에 대해 조사한것에 대해 깊이있게 답하고 기존에 생각해놨던 구체적인 의견을 제시하니까 고개끄덕이며 좋게 봐주시네요
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시 간호지침과 주의사항
4. 기흉이 있어 흉관배액을 적용해야하는 대상자
(1) 기흉의 정의
(2) 흉관배액 적용 전/후 간호
- 2차 면접 당시에는 조원모두 자소서 기반(자격증, 취미, 인턴쉽, 대외활동 등)의 질문만 받았습니다. 자기소개서
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자기소개 및 자기이해 관련 질문과 답변
91. 본인을 세 단어로 표현한다면?
“‘책임감’, ‘배려심’, ‘끈기’입니다. 과제를 진행할 때 저는 항상 역할을 끝까지 마무리하며, 팀원 간 갈등이 있을 때 중재하며 조율하는 편입니다. 실습 중
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면접에 참여할 기회를 주셔서 감사합니다. 저는 서울의료원의 \'인간 중심의 공공의료\'라는 미션에 깊이 공감하며, 이곳에서 저의 역량을 펼치고 싶다는 강한 열망을 가지고 있습니다. 신입 간호사로서 부족한 점도 있겠지만, 누구보다 배우
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통해 지속적인 자기관리를 해나갈 계획입니다.
25. 본원에서 환자 경험관리가 중요한 이유와, 노력할 점은?
환자 경험관리가 병원 평판과 재이용률에 직접적으로 영향을 미친다고 생각합니다. 특히 작은 배려와 진정성 있는 소통, 환자의 의
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현대카드 채용전략
<스페셜 트랙 활용>
“남다른 경험과 비전을 자기소개서에 모두 담아라”
인사담당자: 경험은 자신을 나타낼 수 있는 가장 솔직한 무기다.
→ 경험을 매우 중요시하기 때문에 자소서가 가장 중요한 부분
“면접단
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자기소개서 위주로 질문하셨었습니다.
아... 마지막으로 하고 싶은 말 있으면 해보라고 하셨고요.
전체적으로 1차 실무진 면접에서 경쟁률은 4배수 160명 중 40명 정도였고요
합격한 후 인적성 검사에는 80명중 8명정도가 결시였던 것 같습니
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