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대한항공 면접 질문 모음 인성+직무
① 대한항공 / 일반직(여객운송), 엔지니어
21 본인에게 하기 싫은 일이나 능력 이상의 업무가 주어진다면?
22 다른 회사에도 합격하면 어느 회사에 입사할 것입니까?
23 반드시 본인이 채용되어야 하는 이
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합격자 스펙 평균 커트라인
7. 면접기출문제
1. 대한항공이 속해 있는 항공동맹체에 대해 설명하시오.
2. B787 차세대 항공기 구조물 100대분 납품이 가지는 의미는 무엇인가?
3. 대항항공이 발표한 ‘항공우주 비전 2020’의 내용에 대해 알고 있
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합격스펙
B. 자기소개서
1. 대한항공 객실승무원으로서 지원한 사유와 이를 위해 준비한 본인의 노력에 대하여 기술하시오
2. 본인이 경험한 최고 혹은 최악의 서비스를 기술하고, 서비스의 중요성에 대한 본인의 생각을 자유롭게 기술하시
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체력과 할 수 있다는 강력한 의지를 가지고 나날이 발전하는 모습을 보여 드릴 것을 약속드립니다. 저는 항공권 발권 및 여권 비자 발급 등 서비스를 어떻게 하느냐가 회사의 대내외적인 이미지, 나아가서 회사의 성패에도 중요한 영향을 끼
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다양한 나라의 외국학생들과 교류하고 그를 통
해 국제적 감각을 얻을 수 있었습니다.
이러한 저의 역량은 대한항공에서 저의 직업 철학을 실현하고 대한항공의 일등 자산이 될 수 있게 하는 든든한 밑거름일 될 것이라 확신합니다.
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대한항공에서 제 꿈을 실현시키고 싶은 열망으로 가득차 있습니다. 마지막으로 성실한 조직인재상입니다. 아무리 작은 일에도 책임감을 가지고 완수하는 능력과 원만한 인간관계를 유지하는 인재를 말하는 것으로 바로 저를 적극 추천드리
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기준을 명시하고, 대한항공을 선택하게 된 사유에 대하여 기술하시오.
2.서비스란 무엇인지에 대하여 정의하고 이와 관련한 본인의 강점을 기술하시오.
3.본인이 지금까지 했던 일 중 가장 열정을 가지고 했던 일은 무엇인지 기술하시오.
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최종합격자기소개서/자소서
2. 어떤 문제나 과제에 대해 기존의 방법과 다른 창의적인 방법으로 문제를 해결했던 경험에 대하여 작성하여 주십시오. [500자 이내]
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