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분석, 전북대학교 행정대학원 논문, 2021.
박민향, 종합병원 간호사의 역할갈등 실태와 관리방안에 관한 연구, 충북대학교 행정대학원 논문, 2001.
박창순, 소방공무원의 전문화방안에 관한 연구, 2003.
이상미 외, 전략적간호관리, 한국방송통
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충북대학교 대학원. 2014 I. 서 론
II. 본 론
1. 서치만의 단계적 질병과정모형
1) 증상경험 단계
2) 잠재적 환자역할 단계
3) 의료접촉 단계
4) 의존적 환자역할 단계
5) 회복 및 재활 단계
6) Suchman의 질병행태의 과정
2. 급성질환자 대
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병원조직의 특성을 5가지 이상 나열하고 간단히 설명하시오. (5점)
6. 직무분석과 직무분류를 기초로 하여 직무의 상대적 가치를 체계적으로 결정하는 것으로 임금관리, 승진, 이동, 인사고과, 교육훈련의 기초 자료가 되는 것을 무엇이라 하
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병원간호사 이직의도 관련요인에 대한 체계적 고찰 및 메타분석, 동아대학교 대학원 박사학위논문, 2016.
이종원, B2B CSR의 결정요소와 기업 간 거래에서 CSR이 관계성과에 미치는 영향, 한양대학교 대학원 박사학위논문, 2015.
임대순, 간호사의
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5) 평가단 구성
6) 평가결과의 분석 및 결과 종합
5. 의료기관평가단의 구성
6. 의료기관 평가시행절차
1) 평가의 종류
2) 평가의 절차
3) 평가단 구성
4) 평가결과의 발표
5) 평가결과에 대한 이의 제기 절차 및 조치
참고자료
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병원환경 조성
(3) 근무 여건 개선
(4) 임금수준의 현실화
(5) 간호인력 부족 문제 해결
(6) 야간근무 부담 완화 및 보상강화
2. 현재 우리나라의 목표관리 시스템에서는 원래의 취지와는 다르게 결과에 의한 성과만을 중시하는 경향이 있어
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기업체의 정보전략을 병원정보시스템에 이용하고 각 부속병원 간 정보를 공유할 수 있는 종합 정보통신망이나 병원 내에 모든 정보데이터, 그림, 화상, 음성 등이 하나로 합쳐진 통합 정보시스템을 구축하는 것이 반드시 필요 (이황, 1996) 등
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종합병원의 아웃소싱 실태 분석\", 연세대학교, 2003.
6. 박정우, \"IT 아웃소싱 전문기업과 일반기업 IT부문 종업원의 직무성과 영향 요인에 관한 비교 연구\", 간국대학교 경영대학원, 2004.
7. 장효강, \"병원 아웃소싱직원과 정규직원의 조직문화
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기업분석
1.기업개요
2.제품별 매출액 구성비
3.대우건설 시장점유율
4.대우건설 주요연혁
5.대우건설 핵심가치
6.대우건설 품질경영 시스템과 품질경영시스템 특성
7.대우건설 환경경영 시스템과 환경방침
8.대우건설 안전경
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병원 서비스 마케팅 - 원융희, 대학서림, 2002
환자만족도와 재이용 의도에 관한 연구 - 이영화, 2002
병원의 서비스 품질 특성과 서비스 성과간의 관계에 관한 연구 - 조용석, 1998 1. 삼성서울병원 소개
2. 의료서비스의 특성
3. SWOT 분석
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