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간호사의 도덕적 딜레마에 대해 말해보라,
31. RS에 대해서 아는 대로 말해보라.
32. 일이 힘든데 잘 할 수 있겠는가?
33. 실무 경험이 있다면 어디서 했는가?(대학병원 경험) < 자소서 항목 >
1. 자기소개서 (본인의 성장과정 및 성격, 가족사
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자소서 항목 >
1. 가족관계 및 성장환경
2. 성격 및 교우 관계
3. 취미 및 특기
4. 학교생활
5. 지원동기 및 포부
6. 건양대학교병원 면접 1분 자기소개 (1분 스피치)
7. 인재상 및 면접대비 병원정보
8. 면접 족보 (면접 기출문제)
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자소서 항목 >
1. 가족관계 및 가정환경
2. 본인의 성격ㆍ학교ㆍ기타활동
3. 교내외 활동 및 봉사활동
4. 생활신조 및 직업관
5. 지원동기 및 직원으로서의 영향력
6. 내가 경영자라면?
7. 구미차병원 면접 1분 자기소개 (1분 스피치
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자소서 항목 >
1. 가족관계 및 성장환경
2. 성격 및 교우 관계
3. 취미 및 특기
4. 학교생활
5. 지원동기 및 포부
6. 건양대학교병원 면접 1분 자기소개 (1분 스피치)
7. 인재상 및 면접대비 병원정보
8. 면접 족보 (면접 기출문제)
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간호 전문인이 되게 할 것입니다. 더불어 환자와 공감대를 형성할 수 있었던 위와 같은 경험이 은평성모병원에서 간호 자율성과 책임감을 동시에 실현하게 할 것입니다. 은평성모병원자기소개서,은평성모병원자소서,은평성모병원,가톨
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자소서>
1. 열린소통 (공감능력, 상담능력, 협력성, 사회봉사활동 등)
2. 지원분야 직무이해 (지원 직무 및 사업 이해도, 직무경력)
3. 전문성 (자원관리능력, 직무관련 자격취득, 수상경력 등)
4.. 책임감 (적극성, 문제해결능력 등)
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간호관리자에게 보고
복도에 환자 쓰러져 있을 때 가장 먼저? /환자 의식 없을 때 어떻게 대처?/CPR 가장 먼저 해야하는 것은?
가장 먼저 환자 어깨 가볍게 두드려 의식 상태 확인
if 의식X) 응급코드 발동 - 병원내 전문소생술팀 호출 - 제세동기
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감염관리도 소홀히 하는 경우를 많이 봤습니다. 서울성모병원은 간호사가 편하기 위한 간호가 아닌 환자의 치유를 위한 정직한 간호를 제공하고 있었습니다. 이러한 환경에서 전문인의 자세로, 생명을 존중하는 사람으로서 환자의 치유에 기
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자소서 입력 항목 분석 197
? 직무계획서 업무계획서 201
가. 요 약 서(예시) 201
나. 업무추진 기본방향 202
다. 추진전략 203
라. 추진일정 203
? 면접과 지원자 선발에 합격불합격을 가르는 패턴인식 204
가. 정직이 최선의 무기 204
나. 기업
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자소서 입력 항목 분석 197
? 직무계획서 업무계획서 201
가. 요 약 서(예시) 201
나. 업무추진 기본방향 202
다. 추진전략 203
라. 추진일정 203
? 면접과 지원자 선발에 합격불합격을 가르는 패턴인식 204
가. 정직이 최선의 무기 204
나. 기업
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