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기업의 채용관리
목적
What is personnel management?
≪ 그 림 ≫
조직이 필요로 하는
인재를 확보해서
기업의 생산성을
향상시키는 것
【STORY TWO】
기업의 이색
채용전략 사례
채용 설명회
• CJ 컬쳐 레시피
자격 조건
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개요
Ⅱ. 글로벌인재의 중요성
1. 글로벌 인재 획득의 중요성
1) 치열한 경영 환경에서 살아남기 위해서 기업은 글로벌 인재 획득을 통해 지속적으로 기술을 혁신시켜야함
2) IBM은 전 세계적인 인력 Pool을 갖추고 있으며, 이를 통해 성공적
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인수) Chapter 1. About the Emmis communications
Chapter 2. Change Management Program
1) Business Strategy Plan & Line up
2) Leadership Development Program
3) Output Management System
4) Employee Involvement Strategy
5) Organization Communication & Special Events
Chapter 3.
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Management by Objectives : MBO)
1. MBO의 의의와 도입배경
2. 목표관리의 목표유형
3. MBO의 실행 과정
4. 목표설정의 ‘SMART’ 원칙
5. MBO의 장·단점
6. MBO의 성공적 운영 방안
Ⅳ. 행위기준고과법 (BARS)
1. 행위기준고과법의 배경과 의의
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4) 최적 대안의 선정
5) 계획의 실행 및 결과 검토
3. 시스템 구축
1) 문서정보시스템
2) 지리정보시스템
3) 산림경영계획모델
Ⅴ. 향후 산림경영의 내실화 과제
1. 정부차원의 노력
2. 기업차원의 노력
3. 국민 개개인의 노력
참고문헌
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기업과 문화 마케팅
21세기의 기업은 기업의 기본목표인 이윤 추구뿐만 아니라 인간의 삶의 질에 기여하는 기업관을 가져야 한다. 많은 기업들이 이간의 삶의 질을 높이기 위한 기업으로 거듭나기 위 해 관심을 기울이고 있다. 사회공헌 프로
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개요
Ⅱ. 가상사설망(VPN)의 정의
Ⅲ. 가상사설망(VPN)의 기본요건
1. 사용자 인증
2. 주소 관리
3. 데이터 암호화
4. 키 관리
5. 복수 프로토콜 지원
Ⅳ. 가상사설망(VPN)의 주요기능
1. IP-SEC 호환
2. Key Management
3. Encryption(암호화)
4. Authent
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개요 ․․․․․․․․․․․․․․․․․․․․․․․․․․․․․․․․․․․․․․․․․․&
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2. 전략 2 :경쟁력있는 기업을 늘린다
3. 전략 3 :서비스경제화와 고용기회의 확대를 도모한다
4. 전략 4 :국내외 자본?두뇌를 유치한다
5. 전략 5 :?동아시아 자유비즈니스권?을 형성한다
6. 전략 6 :21세기 신시장을 창출한다
참고문헌
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Management Information Base)
4. 게이트웨이(Gateway)
5. 다이렉트 시퀀스(direct sequence) 방식
6. 단말(station)
7. 단순망관리 규약(SNMP : Simple Network Management Protocol)
8. 디스크 듀플렉싱(Disk Duplexing)
9. 디스크 미러링(Disk Mirroring)
10. 동기전송 모드(STM : Sychro
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