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회사(공장) 및 작업원 수준에 알맞는 산업교육프로그램을 작성하여 반복적이고 계속적인 교육훈련을 실시하여 능력개발과 조직개발에 더더욱 노력하여야 하겠다.
11) 작업지도
중소제조기업(공장) 현장에서 이직률과다와 빈번한 작업원의 변
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회사(공장) 및 작업원 수준에 알맞는 산업교육프로그램을 작성하여 반복적이고 계속적인 교육훈련을 실시하여 능력개발과 조직개발에 더더욱 노력하여야 하겠다.
11. 작업지도
중소제조기업(공장) 현장에서 이직률과다와 빈번한 작업원의 변
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구조조정
3. 아웃소싱
Ⅳ. 자본의 경영합리화
1. 경영합리화 전략의 노동착취적인 본질
2. 협조주의 강화적 대노조전략
Ⅴ. 자동차산업의 경영합리화
Ⅵ. 경영합리화 추진 사례
1. 회사 개요
2. 합리화 추진목표
3. 합리화 추진방향
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부동산 정책론 : 분석과 평가를 중심으로, 범론사 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 양극화의 의미
Ⅲ. 양극화의 유형
1. 기업간 양극화
2. 수출과 내수간 양극화
3. 산업간 양극화
4. 고용구조의 양극화
5. 소득의 양극화
6. 교육비지출의 양극화
Ⅳ.
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권할 좋은 책이란 점은 짚고 넘어가고자 한다. * 우리는 구조조정에서 안전한가
* 팀을 위해 개인을 희생하지 마라
* 조직력과 조직의 성과는 관계가 없다
* 기업의 미래를 예측하라
* 리더쉽을 성장시켜라
* 재능보다 노력이 중요하다
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구조 근대화에 기여. 일국의 경제발전을 유지하는 산업분야에만 부여하는 영향도 크고, 외국기업이 피투자국의 국내 주요 산업부문을 소유하여 지배하는 것은 아닌가 하는 우려를 낳을 수도 있음.
외국기업의 진출에 따른 산업구조의 조정
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STX그룹)이 모두 그룹에서 분리됐다. 1997년 외환위기 이후 구조조정을 하면서 쌍용자동차는 대우그룹에 넘어가게 된다. 1.연혁
2.주식/주주
3.대표/임원
4.회사인력
5.특성/사업
6.주요제품
7.SWOT분석
8.기업근황
9.재무구조
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투자가의 입장에서 객관적인 분석이 이루어져야 한다. 회계법인들이 컨설팅업무를 겸업해 문제가 되었듯이 평가대상 기업에게 지배구조의 충실도에 관한 컨설팅을 제공할 경우에는 이해상충문제가 발생할 가능성을 배제하기 어렵기 때문이
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구조를 바탕으로 중소기업 업체 중에서 탄탄한 재무구조를 가지고 있는 기업
• 협력기업의 경영진과의 의견충돌 우려
• 소비자와의 의사소통이 부족 영원무역 기업분석
① 기업소개 및 해외진출 현황
② 영원무역 SWOT
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기업 소개
1. 선정동기
2. 기업소개
3. 기업 성장과정
Ⅱ. 산업위험분석
1. 식품산업 동향
2. 수급분석
3. 생산위험
4. 노동력(생산직과 관리직 구성비)
Ⅲ. 영업위험분석
1. 사업구성
2. 시장점유율
3. 매출창출력
4. 내부경쟁력원천
5.
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