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POSCO(포스코) 기업조직
1. POSCO의 현황
1) 1960년대-1970년대
2) 1980년대
3) 1990년대
4) 2000년대
2. 조직 문화 개발의 계기
1) 민영화가 가져온 패러다임의 변화 : 고객으로 가자
2) 급변하는 포스코의 국제외부 환경
3. 조직 문화 개발
Ⅲ. HP(휴
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● 새로운 기회와 위협을 제공하는 철강 산업과 자동차산업의 변화에 대해 분석한다.
● 자동차강판 사업의 육성을 위해서 포스코가 추구한 자원 및 내부 역량의 재배치 과정을 살펴본다.
● 글로벌 전략의 동기 및 특징, 성과에 대해
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포스코가 글로벌 초일류 기업으로 도약하기 위해 지속적인 기업 혁신을 통해 HRM이 기업의 핵심역량으로 타 기업과 비교되는 경쟁력으로 나아 갈 수 있어야 될 것이다.
<참고자료>
www.posco.co.kr
poscoweekly.co.kr
news.posco.co.kr
www.mk.co.kr
www.hankyu
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자기소개서
- 포스코의 인재상를 바탕으로 다양한 자기소개서 항목을 지원자들에게 작성하게 하고, 그 내용을 바탕으로 기업에 적합한 인재상을 일정배수 선발
- 타당성 : 지원자가 전반적으로 자신의 특성과 능력을 소개함으로써 기업이
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자료>
www.posco.co.kr
poscoweekly.co.kr
news.posco.co.kr
www.kosa.or.kr
www.kmj.co.kr
www.steeldaily.co.kr
www.hankyung.com
www.fnnews.com
www.donga.com
포스코 대대적인 혁신으로 민영화 성공 - 라이터스편집부, 2006
포스코 35년사 - 포스코, 2004
포스코, 멈추지 않는 진화 -
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POSCO 소개 - 어원
Pohang + Steel + Company
외부 조화와 화합을 지향하는 기업철학을 상징적으로 표현
-외부 환경변화에 적극적으로 대처하고 끊임 없는 혁신을 통해
영속적으로 발전해가는 포스코의 미래상을 반영
POSCO 소개 – 연혁
창
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POSCO가 원하는 인재 상에 맞추어 변형하여 면접 자를 판단하는 기준으로 사용하는데 적용할 수 있다. Ⅰ서론
1.선택동기
2.연구주제
3.연구목적
4.연구과정
Ⅱ본론
1.POSCO의 기업소개
2.POSCO의 채용 전략
3.POSCO의 교육
4.동기부여를 위
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자 할 때 1차적으로 사용되는 투자지표이다.
POSCO(%)
현대제철(%)
동종업계평균(%)
2007
5.11
0.00
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2006
4.17
2.24
-
2005
4.65
2.29
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-> 배당 수익률은 배당률을 추정하여 기업의 가치를 평가하는 지표인데 POSCO는 2005년 4.65%에서 상승하여 2007년 현재는 .
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POSCO가더 큰 것으로 분석된다.
(8)주가순자산배수(PBR)
주가순자산배수, PBR(Price Book-value Ratio)은 주가순자산비율, 주가순자산배율이라고도 하며, 주당순자산(BPS)에 비해 주가가 얼마나 높게 책정되어 있는가를 파악하기 위해, 주가를 주당순자산
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회사의 상황
1) ATLAS STAINLESS STEELS
2) ATLAS SPECIALTY STEELS
3) AL TECH SPECIALTY SEEL CO.
3. ATLAS 인수로부터의 이점 타진
4. 우호적인 M & A 성립
5. 자금의 확보 문제
6. 인수 이후의 전략
1) 트레이시 공장
2) 월렌드 공장
3) 알텍
Ⅷ. 결론
참고문헌
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