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그룹에서 발표와 토론을 주도하며, 단순히 주어진 연구 과제를 수행하는 데 그치지 않고 스스로 문제를 정의하고 새로운 연구 질문을 만들어내는 연구자로 성장하고 싶은 포부가 있는 바입니다.
좀 더 장기적인 플랜로는 포스텍 대학원에서
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모임 내에서 토론을 촉진하고 협업을 생성하는 방법에 대한 답을 얻은 것 같습니다.
4. 본인의 취미와 특기에 대해 기술해 주십시오.
저는 유명한 예술 작품을 감상하는 취미가 있습니다. 처음 취미로 미술 감상을 시작했을 때 유명 작가들의
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대학시절 발표와 토론문화 시간에 '성에 관한 정체성 혼란' 이라는 과제를 받았습니다. 8개의 팀으로 나누어 준비했는데 일곱 팀이 ppt를 활용하겠다고 했습니다. 당시 ppt 발표가 하나의 주요한 흐름이었고 당연시 되는 분위기였습니다. 보다
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의견이 무엇인지에 대해 토론합니다.
-영어면접은 약 20분 간 진행되며 원어민이 3~4가지 질문합니다.
-임원면접에서는 면접관이 5인입니다. 면접 시간은 20~30분입니다.
영어면접질문
본인의 장점에 대해 말해보세요.
자신의 전공에 대해 설명
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질의응답, 소그룹 토론, 과제 피드백을 적극 활용해야 합니다. 오프라인에서는 실습과 체험 중심으로 차별화합니다.
6) 데이터 기반 교육 평가의 장점은 무엇입니까?
정량·정성 데이터를 결합해 교육 효과를 객관적으로 검증할 수 있습니다.
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론을 제기할 수 있는
합당한 기회를 제공해야 한다.
4. 규제품질 제고
규제품질을 높이기 위해서는 직접적 규제보다는 간접적 규제를, 사전적 규제보다는 사후적 규제를 장려하는 선진화된 규제시스템 마련해야 한다.
또한 자율을 원칙으로
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들의 생각을 묻고 토론하고 감상하는 능동적인 수업을 이끌어 나가서 그 배움의 과정에서 학생들 개개인이 꿈을 키울 수 있도록 해 주고 싶습니다.
5) 특기적성수업 시 가르칠 수 있는 혹은 개설해 보고 싶은 분야가 있는가.
특기적성 쪽으로
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생회비 동결에 관해 토론한 적이 있습니다. 학생회비를 무작정 올리는 것은 옳지 않다고 전달하였습니다. 납득을 못하는 학생회장들을 위해 최근 10년간 학생회비 변동사항과 자연과학대학 학우 400여 명의 설문지를 들고 다시 찾아가 설득 끝
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까요? 그리고 그 이유는 무엇인지 말씀해 보세요.
옆의 지원자보다 자신이 나은점이 무엇이라고 생각하나요? 그리고 왜 우리가 지원자를 뽑아야 하나요?
도덕성이란 무엇이라고 생각하나요? 그리고 직장생활에 임함에 있어 상사가 부도덕한
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까요? 그리고 그 이유는 무엇인지 말씀해 보세요.
옆의 지원자보다 자신이 나은점이 무엇이라고 생각하나요? 그리고 왜 우리가 지원자를 뽑아야 하나요?
도덕성이란 무엇이라고 생각하나요? 그리고 직장생활에 임함에 있어 상사가 부도덕한
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