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성격의 장단점 * [50자 이내] 글자수자
자신의 행동에 책임을 완수하는 인재
주어진 의무에 좋은 결과를 얻고자 강한 책임감과 성실한 자세를 가지고 임합니다. 항상 목표와 진행 순서를 정하고, 중요순서 대로 진행하는 저는 행동과 책임을
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본인 PR 및 지원동기
저는 누구보다 외환은행에 대한 크고 강렬한 열정을 지니고 있습니다. 외환은행에 대한 이상과 목표를 가지고, 성장과정을 지켜 보면서 준비 하였습니다. 제가 다른 사람과 구별되는 능력이 있다면 외환은행의 은행원이
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성장과정
대학 재학 중, 하나은행을 향한 목표를 실현하고자 하는 생각으로 준비해 왔습니다.. 금융업과 보험업에 관심이 많았던 저는, 올바른 금융문화와 서비스에 대한 관심을 가지고 금융업에 새로운 시스템을 개발하겠다라는 생각을 가
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성장과정
즐겁게 인생을 사는 방법과 사람들과 더불어 살아가는 방법을 배우며 성장과정을 보냈던 저는 공부만을 중요시 하기 보다는, 제 의지와 생각을 존중하고. 또한 부모님께 의지하며 여러 뒷바라지를 통한 배움보다는 스스로 어려움
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은행원의 길을 선택하게 된 결정적 이유는, 금융 서비스를 통해 보다 광범위한 대상에게 직접적이고 긍정적인 영향을 미칠 수 있다는 확신 때문입니다. IBK기업은행에서 제 역량을 최대한 발휘하여 고객의 재무적 안정과 번영에 기여하고, 나
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자기 계발에 매진하는 것을 즐기기 때문에 이 부분에서도 교육자라는 직업과 높은 적합성을 보인다고 생각합니다.
그러나 현재는 IBK기업은행에서 금융 전문가로서의 꿈을 실현하고자 합니다. 교육자와 마찬가지로 은행원 역시 고객의 니즈
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저축은행의 홀 인테리어는 기하학적인 단위의 반복과 무장식에 가까운 순수성으로 두드러진다.
(4) 공존
역사적인 수법을 남기면서도 근대적인 형태를 보여준다.
현수교 밑에 있는 구조는 아마 천장 공사에서 처음 적용된 사례 일 것이다.
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은행으로써
국가경제의 재도약에 밑거름이 되도록 노력한다.
IMF이후 자본 출자와 과감한
구조개혁 실시
- 1999년 12월 23일
미국 뉴브리지캐피털에 매각,
제일은행에 5000억원을 투자
→ 지분 51%와 경영권을 확보
조선저축
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은행
• 1929년 조선저축은행으로 창립.
• 2005년 1월 NewBridge와 Standard Chartered 간의 제일은행의 주식양도수도계약을 체결.
• 2005년 4월 Standard Chartered가 제일은행 주식 100% 인수(지분율 100%) 하여 현재 의 SC제일은행으로 변경
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아니라, 고객의 삶 전반을 이해하고 신뢰를 지속적으로 쌓아가는 태도가 제 입행 이후 가장 중요한 목표입니다. 금융권 공동채용 박람회 자기소개서
1. 지원동기
2. 본인만의 경쟁력
3. 금융전문가가 되기 위한 노력
4. 입행 후의 포부
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