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기술해 주십시오.
한국에너지기술평가원의 직원으로서 가장 중요한 원칙은 바로 공정이라 생각합니다. 에너지기술에 대한 기획, 평가, 관리등을 수행함에 있어 공정성을 유지하지 못한다면 평가원을 믿고 의뢰하는 고객들은 점차 사라질 것
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한국산업기술기획평가원의 감사 기능이 획기적으로 개선되어 기관 운영의 투명성과 효율성, 지속가능성이 크게 제고될 것으로 기대합니다. 상임감사로서 열정과 전문성을 바탕으로 이 비전을 차근차근 실현해 나가겠습니다. ▣ 직무에
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한국동서발전의 미래 혁신경영에 더욱 역량을 발휘하게 할 것이라고 확신합니다. 하지만 이러한 장점들에도 불구하고 그동안..........(중략)
2.우리회사를 지원한 동기를 말씀해 주십시오.
* 발전 비지니스 시장에 접근력 높은 전문 기술인
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한국산업기술대학교의 사이트에 들어와 요새 새롭게 나온 소식과 한국산업기술대학교의 미래 비전과 학교이념 가치관 등에 대해서 매일매일 찾아보고 공부하였습니다. 한국산업기술대학교은 ‘KPU Global Vision 2020’ 이라는 미션과 함께 학생
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어느 때보다도 중요한 지금, 한국지엠은 다양한 소셜미디어 채널을 통해 고객 여러분과 더욱 많은 소통의 기회를 갖고자 노력하고 있습니다. 저는 저의 적성도 살리고 귀사에서 필요한 인재가 되고자 귀사의 기술교육원에 지원하게 되었습니
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한국야쿠르트에서 국내 뿐만 아니라 국제 수출무대를 누비며 저의 열정과 능력을 마음껏 펼쳐보고 싶습니다. 한국야쿠르트의 30년 이상 축적된 기술 노하우와 직원을 가족같이 소중하게 생각하는 마인드, 국제무대에서 뒤처지지 않는 위상은
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기술을 바탕으로 해외시장 진출에 박차를 가하고 현재 아랍에미리트(UAE) 원전의 종합설계 및 원자로계통설계를 추진하여 안전성과 경제성이 획기적으로 향상된 한국형 원전 'APR1400' 수출에 참여하고 싶습니다. 저는 이러한사업영역 확대와
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당하고 자신감 있는 직원분들의 모습을 보며 2013년도 한국석유관리원 채용설명회는 제가 직접 진행하고자 하는 꿈이 생겼습니다.
최근 유사휘발유, 환경규제, 국제시장의 변동 등 석유수급환경은 급속한 위협에 직면하고 있습니다. '석유의
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한국중부발전 인재상
Ⅱ. 자기소개서
1. 자신의 책임하에 어떤 일을 시작부터 결과까지 주도적으로 진행했었던 경험에 대해 기술해주시기 바랍니다.
2. 다른 사람들과의 팀웍/협력/존중을 바탕으로 좋은 결과를 얻을 수 있었던 경험에 대해
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자신의 성장과정을 기술하시오 ]
[ 성격의 장․단점을 기술하시오 ]
[ 학교생활/사회활동 등을 기술하시오 ]
[ KDI의 지원동기 및 포부를 기술하시오 ]
[ KDI 경영목표 ]
[ KDI 사업추진활동 ]
[ 지원분야 예상 면접 기출문제 ]
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