 |
입사지원서에 기술한 직무 경력이나 직무관련 기타 활동에 대해 상세히 기술해 주시기 바랍니다.(입사지원서에 기술한 직무 경력이나 직무 관련 기타 활동에 대해 상세히 기술해주시기 바랍니다.)
5. 면접 예상 질문 및 모범답안
|
|
 |
서술)
“사람을 행복하게 만드는 건문을 만들겠습니다.”
2. 희망 직무에서 본인의 전공 활용 방안(직무예시-시공/공무/품질/공정/시운전 등)
“무에서 유를 창조하다.”
3. 자유기재 사항
“친환경 현대건설”
4.면접기출문제
|
|
 |
제한)
6. 성장 배경 (최소 300자/800자 제한)
7. 1)국방과학연구소에 대하여, 2)국방과학연구소가 개발한 무기체계에 관하여 미래지향적/발전적 시각에서 기술해보시오. (최소 300자/800자 제한)
8. 기타(하고 싶은 말)
9. 면접기출문제
|
|
 |
.”
3. 성장과정 및 본인의 성격 (성향, 장/단점 등)
“프로의 모습으로 끊임없이 업그레이드”
4. 한국특허정보원이 자신을 채용해야만 하는 이유를 자유롭게 기재하시오.
“고객들에게 최상의 서비스를 제공하자.“
5. 면접기출문제
|
|
 |
지식이나 재능
[자동차 공학에 대한 경험에 따른 지식과 새로움을 찾는 생각]
4. 지원동기/입사 후 포부 및 추진계획
[꿈을 보며 살아왔기에 어떤 바람에도 흔들리지 않고 목표로의 길을 잃지 않을 것입니다.]
5. 예상 면접 기출문제
|
|
 |
(1500자 내외/ 총글자수 3000자 이내 6000byte)
“화상채팅 프로그램 프로젝트”
3. 한샘에서 성장해나갈 자신의 10년후는 어떤 모습일지 기술해주세요(500자 내외/ 총글자수 500자 이내 1000byte)
“시스템 개발의 명장”
4.면접기출문제
|
|
 |
무엇인가요? ① 3개의 키워드를 적고, ② 그렇게 생각한 이유, ③ 지원한 직무에 접목해서 어떻게 활용할 수 있을지에 대해 구체적으로 작성해 주세요. (700자)
(친환경, 일체형, 다양성)
4. 합격자 스펙 평균 커트라인
5. 면접기출문제
|
|
 |
역량 2가지를 기술하고, 그 이유와 해당 역량을 갖추기 위해 어떤 준비와 경험을 하였는지 구체적으로 기술하시오.
▣ 창의적인 사고와 항상 시장 전체를 볼 수 있는 시야를 가지는 인재
4. 합격자 스펙 평균 커트라인
5. 면접기출문제
|
|
 |
.(400자)
[신기술개발이라는 업무의 경험은 제한이 있습니다.]
6. 자기 PR을 제목과 함께 작성해 주십시오.(각 항목 당 100자)
[현대제철을 신세계로 이끌어 가는 인재가 되겠습니다.]
7. 합격자 스펙 평균 커트라인
8. 면접기출문제
|
|
 |
다. 항상 고객의 입장에서 더욱 편리하며 획기적인 연구ㆍ개발이 필요할 것입니다.
4. 합격자 스펙 평균 커트라인
5. 면접기출문제
입사하면 어떤 일을 하고 싶은가?
다른 회사는 어디 지원했는가?
당사에 대해 아는 대로 말해보라.
해당 직무
|
|
메뉴펼치기
