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본질을 객관적으로 분석하고, 팀의 공동 목표를 재확인해 합의를 도출하려 합니다. 필요하면 데이터를 근거로 삼아 논리적으로 설득하고, 감정적 대립을 피하는 태도를 유지합니다. 과거 프로젝트에서 이러한 방법으로 갈등을 해소하고 팀워
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인턴십에서 복잡한 시스템 문제를 체계적으로 분석하고, 관련 정보를 빠르게 수집해 해결책을 마련하는 경험을 쌓았습니다. 또한 협업 과정에서 적극적으로 소통하며 팀워크를 강화하는 데도 능숙합니다. 이러한 역량은 고객 문제를 정확히
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수 있습니다. 이러한 도구들은 AX전략 업무에서 데이터 기반 의사결정을 지원하고, 전략 수립의 정확성을 높이는 데 필수적이라 생각합니다.
Q5. 팀 내 의견 충돌이 있었을 때 어떻게 해결했나요?
의견 충돌이 발생하면 먼저 상대방의 의견을
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포부는 어떻게 되는지에 대해 기술해 주시기 바랍니다.
2. 원광대학교병원의 특성을 고려하여 내외부 고객을 대할 때 반드시 갖춰야 할 자세는 무엇이며, 해당 자세를 갖추기 위해 노력한 경험을 구체적으로 기술해 주시기 바랍니다.
3. 본인
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포부는 어떻게 되는지에 대해 기술해 주시기 바랍니다.
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3. 본인
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3. 본인
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3. 본인
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3. 본인
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3. 본인
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3. 본인
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