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강사에게 크게 의존되어 있고 온라인의 강의의 단점인 강제력에서 부족하며 아이디 공유와 IT보안의 문제점도 가지고 있고 오프라인상의 문제점과 강사들의 해이와 정책적 리스트가 크다는 점 그리고 중고교 교육시장에 국한되 재방문 재구
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들어가는 말
2. 사교육비, 얼마나 지출되고 있는가
3. 사교육비, 어떤 대책이 필요한가
1) 공교육 투자 확대
2) 학교시설을 활용한 학원과외의 학교내 흡수
3) 공립 학원의 설치 운영
4) 불법고액과외 단속
5) 입시제도의 개선
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- 사회봉사활동
5. 아름다운 세상을 위한 발걸음 - 지원 동기 및 각오
[삼성전기]
1. 자기소개
2. 나의 장점
3. 나의 보완점
4. 지원동기 및 포부
[병원 전산직]
1. 성장과정
2. 성격의 장. 단점
3. 학창시절
4. 지원동기 및 입사후 포부
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강사에 비하여 총체적으로 취약하며 효과 면에서도 약점이 많다.
참고문헌
권용식, 학원강사의 직무 만족도에 관한 연구, 서강대학교, 1993
이상민·이주호, 고등 교육법 일부 개정안 - 시간강사 처우개선, 법안심사 소위 의견 청취 관련 의견
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강사의 개념
강사는 초청을 받아서 강의를 하는 사람을 칭하기도 하며 일반적으로 학원에서 강의를 하는 사람을 칭하는 말이다.
학원의 현황
경영자와의 인간관계 갈등으로 이직률이 높다
여성들이 학원 강사로 많이 종사하여 결혼․
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동기 및 입사 후 포부 中에서.]
1. 들어가는 말
2. 성장과정 - 인생의 기초를 슬기롭게…
3. 성격소개 - 적극적인 면을 통한 대범함…
4. 학창시절 - 밝은 내일을 위한 작은 출발들…
5. 경력사항Ⅰ - 살아 움직이는 영어를 직접 경험…
6.
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6. 학원 강사의 임금
학원 강상의 경력, 과목, 담당 학생 수, 그리고 학생의 나이 등에 따라 임금 수준은 많은 차이가 난다고 한다. 초등부 강사의 경우에는 월 100만원을 못 받는 경우가 허다하고, 중등부 강사의 경우에는 100만원대의 임금이 가
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학원, 강사, 교습”등의 용어에서부터 알 수 있듯이 규제되고 소외될 대상으로 음성시하여 외면되어 온 것이다.
참고문헌
* 김양분, 입시학원의 교육 실태 분석, 한국교육개발원, 2002
* 김흥주, 한국의 교육비 조사연구, 한국교육개발원, 1998
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동기 및 입사 후 포부 中에서.] 1. 들어가는 말
2. 성장과정 - 보다 감성적인 마인드를 체득한 시간들...
3. 성격소개 - 편안함 가르침의 모든 기초를 지니고...
4. 경력사항 - 프로로 한 걸음씩 다가가는 모습...
5. 또 다른 준비들 - 살아있는
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학원의 광고
1. 신문(지역판)
2. 잡지(중앙지)
3. 잡지(지역 광고지)
4. 전단지 및 경품
5. 영상매체
6. 인터넷 광고 전략(학원의 인터넷 광고전략)
Ⅵ. 학원강사의 재직
1. 학원 강사가 된 동기
2. 강사들이 학원을 옮긴 횟수
3. 강사들의
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