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실습생과 사회복지사의 낮은 위계순위에 대한 다른 부분에 대한 권리차원의 보호.
REPORT 1. 수퍼비젼(supervision)의 정의와 목표
2. 수퍼비젼(supervision)의 원칙
3. 수퍼비젼(supervision)의 모형
1)기술개발모형
2)개인성장모형
3)통합
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복지증진을 위한 조사연구, 다양한 재활프로그램 개발 및 보급 - 장 애인욕구조사, 실태조사, 재활프로그램 개발, 이용자만족도 조사, 지역장애인 복지정책개발, 각종 자료제작(조서, 시청각자료 등)
15) 기타사업
지역특성에 맞는 재활프로그
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프로그램은 아동들을 위해 시작했지만, 결국 우리들, 나 자신을 위한 프로그램이었다고 생각한다. 프로그램을 계획하고 진행하며, 평가하는 과정에서 우리가 이 많은 것을 이 시간 안에 제대로 끝낼 수 있을지에 대해 초조해 하며 시간을 보
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사회의 자원은 매우 중요하다. 타 기관들과 유대적인 관계를 통하여 앞으로도 더욱 많은 기관과 관계를 유지하기를 바란다.
:여느 사회복지관과 달리 규모가 크고, 역동적인 곳, 비전 있는 곳. 긴 역사가 말해주듯 프로그램도 다양하게 진행되
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복지제단이나 기관의 후원금을 받을 수 있도록 하는 등의 재원조달과 관련한 법령의 정비도 요구된다고 할 수 있다.
5) 학교사회복지사의 전문성 확보
-학교사회복지사의 양성 체계 확립과 직무 기술의 개발, 프로그램 개발이 이루어져야 하
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평가, CT의 변화 : 예상된 변화인지 검토
- CT의 욕구 만족
- CT가 목표 달성을 위한 노력 유무
- CT의 새로운 욕구 또는 문제로 계획이 수정되어야 하는 가?
- 문제가 해결되어 종결되어야 하는가? 사회복지사의 능력
- 계약 이행 여부, 서비스
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사회복지 프로그램 성과간의 관계에 관한 연구 : 사회복지관을 중심으로」가톨릭대학교 석사논문 [2001]
박향희,「사회복지관 후원사업 활성화를 위한 마케팅기법 활용방안」대구대 사회복지개발대학원 [2001]
이상준,「사회복지관 사회복지
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프로그램에 참여하는 주민이나 등록되어진 가정이나 세대를 중심으로 하고 있다. 장애인을 클라이언트로 하는 프로그램은 거의 없었는데 그것은 마천동에 마천장애인복지관이 있기 때문이라고 한다.
2) 주요사업 및 프로그램
(1) 가족복지 (
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이해를 갖추어야 한다
건강가정사 스스로 가정 친화적이고 양성평등적인 의식과 태도를 가지고 있어야 한다 1. 건강가정사의 역할
2. 건강가정사의 자질
3. 건강가정사의 직무
4. 건강가정 현장실습
5. 건강가정 현장실습의 운영
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실습교육의 문제를 해결하기 위한 지침 및 평가모델 개발이 이루어졌으며, 1999년에 \'한국사회복지교육협의회\'로 명칭을 바꾸면서 사회복지교육의 표준제시 등 지속적 변화발전을 모색하였다.
1990년대 이후 사회복지현장의 확대에 따라 행
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