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보완해서 다시 도전하겠습니다.
50. 마지막으로 하고 싶은 말?
만약 존경하는 인물 물어보지 않으면
a. 최근 뉴스 기사를 보면서 ○○기업 안전관리자로 재직 중이신 ○○차장님을 존경하게되었습니다. ○○차장은 일하는 도중 공장에서 직원
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보긴 했지만 내 생각에는 서박사 책 한 권만 제대로 독파했다면, 상식은 그렇게 문제 삼을게 없을 듯 하다, 때에 따라 전혀 엉뚱한 방향으로 출제하는 공기업(이런 경우, 상식이 주로 당락을 좌우하는 경우도 있음.)도 있지만, 그럴 땐, 운이 없
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기업이라도 채용 담당인원은 많아야 3∼4명 정도이며 그 밖에 대부분의 기업은 그 보다 작은 숫자가 서류전형을 담당하게 됩니다. 결국 한 두 사람이 취업난 덕분에 몰려드는 지원서랑 자기소개서를 전부 검토하기는 말 그대로 불가능하게 됩
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보고 많은걸 생각하게 되었습니다. 저 또한 고객께 그런 칭찬(稱讚)과 격려(激勵)를 듣고 싶습니다. 항상 고객께 신뢰를 줄수 있는 기업 이미지를 남기도록 말입니다. <둘째로> 구로 애경점을 찾았을 때 입니다. 평소에 집에서 버스를 타고
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알리자.
성장과정 - 필요한 사람이 되자.
성격소개 - 제가 만든 무대 위에서.
학창시절1 - 두 마리 토끼를 잡자.
학창시절2 - 보다 발전된 변화를.
지원동기 및 입사 후 포부 - 진정한 프로가 되자.
결론 - 마냥 열심히 하는 것은.
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스케치 위에 색깔을.
새로운 지식과 보다 유용한 지혜를 다른 사람에게 전달하는 과정은 마치 하얀 도화지의 스케치 위에 다양한 색깔로 이쁘게 채색하는 과정과 많이 비슷한 것 같습니다. 어렴풋이 윤곽을 그려 놓은 스케치의 형상들을 보
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아가는 노력들을 반복하면서 오히려 일을 즐길 줄 아는 차별적인 능력을 지니고 있습니다. 그래서 주어진 일을 가장 즐거운 마음으로 효율적으로 처리하기 때문에 항상 주위 사람들보다 더 자주 ‘성공’이라는 두 글자를 자주 만나 왔습니
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보유한 능력 중에서 어떤 능력을 어떻게 발휘하여 기업은행의 발전에 기여할 것인지에 대해 기술하여 주십시오. [200자 이상 500자 이내]
- 고객의 속마음까지 읽을 수 있는 능력.
[★ 기업은행의 지정 항목과 글자 수에 따라 컨설팅 진행]
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기업으로 성장해 나가는데 가장 중요한 과정이라는 것을 부인할 수 없습니다. 또한 다른 산업보다 부가가치가 엄청난 문화의 수출은 뛰어난 한류를 보다 넓게 확대해 감으로써 우리나라의 이미지를 극대화할 수 있을 것입니다. 그래서 이런
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▶ 자신을 한마디로 표현한다면?
........단지 제 몸만 화려하게 빛 낸다는 의미가 아니라 정직하며, 저 스스로 보다는 조직 전체를 빛낼 일꾼..
▶ 성장과정
.........................도전이 때로 실패로 끝날 때도 있었지만 자신과의 싸움에 설 때 마
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