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프로그램 개발 / 운영
전공 부적응자 및 여학생(각종 시험 탈락자)을 위한 맞춤형 취업교육 프로그램 개발
미래지향적인 교육시스템 개발 / 구축을 통한 대학 경쟁력 강화
＊교육 선진국 운영제도 도입(독서와 토론중십의 협동수업, 개인별 맞
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프로그램 관련 자료 관리 및 참여 학생 지원 체계 구축
상세계획 3) 산학협력 행사 및 취업박람회 등 대규모 행사 기획·운영 지원
상세계획 4) 산학협력 성과 및 데이터 분석을 통한 정책 개선 및 신규 사업 발굴 지원 ▣ 직무에 대한 이해
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프로그램 개발 / 운영 내실화
전공 부적응자 및 취업여건 제한자 여건보장을 위한 맞춤형 취업교육
프로그램 개발
미래지향적인 교육시스템 개발 / 구축을 통한 대학 경쟁력 강화
＊교육 선진국 운영제도 도입(독서와 토론중십의 협동수업,
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사회를 대상으로 보건교육을 강화하겠습니다.
-주민 대상 정기 보건 교육 및 질병 예방 캠페인 활동 전개
-지역 복지 시설 및 요양원 대상 자원봉사 활동 참여
-지역 간호대학과 연계한 임상 실습 프로그램 운영으로 간호 인재 양성 ▣ 직
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멘토링 사업을 추진
이러한 계획 아래 나주교육진흥재단은 4차 산업혁명 시대에 필요한 혁신 교육을 선도하고, 모든 학생에게 균등한 교육 기회를 제공하는 역할을 수행할 것입니다. 아울러 지역 사회의 교육 발전에 기여하며 미래 인재 양성
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론과 실무 기법을 지속적으로 습득하겠습니다. 혁신과 창의성을 바탕으로 조직과 사회 발전에 기여하는 리더로 성장하겠습니다.
종합적으로, 서울시립대학교 경영학과에서의 교육을 토대로 실무에 강한 경영 전문가로서 국내외 다양한 산업
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멘토링을 진행할 수 있었습니다. 멘티들은 자신감을 얻고, 멘토들은 그들의 경험을 나누며 보람을 느꼈습니다. 이 경험을 통해 사람들과의 소통이 얼마나 중요한지를 깨달았습니다.
이 프로젝트는 단순한 멘토링을 넘어 지역 사회의 연대감
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멘토링을 진행할 수 있었습니다. 멘티들은 자신감을 얻고, 멘토들은 그들의 경험을 나누며 보람을 느꼈습니다. 이 경험을 통해 사람들과의 소통이 얼마나 중요한지를 깨달았습니다.
이 프로젝트는 단순한 멘토링을 넘어 지역 사회의 연대감
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론을 꾸준히 배우고 실천할 것을 다짐합니다. 변화하는 사회와 아이들의 요구에 민감하게 반응하며, 언제나 열린 마음으로 도전과 변화를 받아들이겠습니다. 아이들과 함께하는 모든 순간이 저의 원동력임을 잊지 않고, 따뜻한 마음과 전문
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프로그램은 성공적으로 진행되었습니다. 멘티들은 자신감을 얻고, 멘토들은 그들의 경험을 나누며 보람을 느꼈습니다. 이 경험을 통해 사람들과의 소통이 얼마나 중요한지를 깨달았습니다.
프로젝트는 단순한 멘토링을 넘어서, 지역 사회의
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