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성
(2) 간접 서비스 강조
(3) 새로운 임상적 관리법
(4) 지역특성에 적합한 프로그램
(5) 가용한 인적자원 동원
2. 지역사회정신보건센터의 문제점
1) 환자의 장기체류와 적체 현상
2) 국민의 정신보건 의식
3) 인력의 부족과 그 교육 훈련의
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성
2. 공기업개혁의 걸림돌
1) 정치권력의 일관성 결여
2) 공기업개혁 프로그램 실천상 전문성 부족
3) 이중적 국민경제 의식구조
Ⅴ. 경영혁신 사례
1. 한국의 재벌 모형
2. 국제적 압력과 정부정책
3. 정부주도 및 정책미비
4. 산업우
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성복지사업안내>
ㄷ. 심리 사회적 적응에 따른 상담 및 교육프로그램
ㄹ. 자녀양육에 따른 부모교육프로그램
ㅁ. 자녀의 학습부진에 따른 교육 프로그램
ㅂ. 아버지와 성이 다른 딸에 대한 복지대책
h. 이 프로그램들을 중단할 경우 예상되
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학습시키는 데 교육의 목적을 두었다. 한편, 1973년부터 카미와 드브리스는 이전의 기계론적인 피아제 이론의 해석에서 벗어나 자발적 활동성, 상호작용성, 능동적인 탐구 및 실험활동 등에 따라 피아제식 구성주의 프로그램을 완성하였다.
(1
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학습)
300분
프로그램 진행
사회복지사 1급
유아교육
유 시민
사회복지사(문화)
120분
프로그램 실무
사회복지사 1급
미술 2급 정교사
정 은미
사회복지사(회계)
150분
프로그램 실무
사회복지사 1급
이 선화
전문 강사
240분
프로그램 시행
영어
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프로그램 농어촌 농어촌조손가정 조손가정 프로그램 프로포절 프로그램개발과평가 프로그램기획 프로그램개발 다문화복지 가족복지 스트레스 가족기능 조손 농촌지역 농촌 1. 사업 명
2. 사업의 필요성
3. 서비스 지역, 서비스 대상
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(CRM)
(3) VOC와 컴플레인
(4) 서비스 유통관리
(5) 성인학습자의 교육훈련 및 코칭, 멘토링
3. 모듈 C
(1) 서비스 산업개론
(2) 서비스 프로세스 설계 및 품질관리
(3) 서비스 수요와 공급
(4) 서비스 인적자원관리
(5) 고객만족경영과 전략
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프로그램을 효 과적으로 제공하도록 노력하고 있다.
현대중공업의 육성철학은 "인재는 태어나는 것이 아니라, 회사와 개인의 노력으 로 만들어지는 것이다"이다. 이 철학을 바탕으로 체계적 전사 OJT 체계⇔CYBER 학습환경⇔최신 교육훈련 INFRA
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프로그램을 효과적으로 제공하도록 노력하고 있다. 현대중공업의 육성철학은 "인재는 태어나는 것이 아니라, 회사와 개인의 노력으로 만들어지는 것이다"이다. 이 철학을 바탕으로 체계적 전사 OJT 체계⇔CYBER 학습 환경⇔최신 교육훈련 INFRA
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학습 방식 등을 알아낼 수 있다. 설문지는 직관적이고 효율적으로 여러 사람의 의견을 모을 수 있는 장점이 있다. 인터뷰는 보다 깊이 있는 정보를 수집할 수 있는 방 1. 요구분석 방법과 결과
2. 프로그램 교육목표 설정
3. 프로그램 교
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