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공사 인재상“섬길줄 아는 인재”,“창의적인 인재”,“도전적인 글로벌 인재”과 관련하여 한가지를 선택, 본인의 역량과 관련하여 기술해 주십시오.
한국조폐공사 인재상인 도전적인 글로벌 인재에 맞게 글로벌 리더의 자세를 가질 수 있
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한국자산관리공사에 입사하여 구성원들과의 화합적인 면에서 부각될것이라고 자신합니다.
※ 인재상
※ 지원분야 예상 면접 기출문제
한국자산
관리공사
자신의 직업관을 이야기 해 보십시오.
입사후 자신의 포부를 이야기해 보십시오.
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습득과 능력을 증진시키기 위해 노력한 경험에 대하여 기술해 주십시오.
한국광물자원공사는 대한민국의 자원개발 산업분야를 리드하는 곳이라 해도 과언이 아니기 때문에 대학교 시절부터 관련된 자격증을 공부해서 취득하였고, 그 이후로
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한국방송광고진흥공사를 조사하였을 때, 저는 반드시 이곳에 입사 할 것이다 라는 다짐을 하게 되었습니다. 그동안의 기업과는 색다르고 진취적인 분위기와 직원들을 가족같이 위하는 마인드는 제가 항상 마음속에 가지고 살아왔던 최선을
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한국인삼공사와 KGC라이프앤진을 자회사로 두고 홍삼, 제약, 건강기능식품으로 사업포트폴리오를 확장 시킬것입니다. 그리고 해외로는 현재 인수한 인도네시아 담배회사 트리삭티를 글로벌 담배 사업 분야로 강화하고 소망화장품 신약개발
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한명한명의 고객 맞춤형 경영전략을 수행하고 그 안에 한국철도공사만의 정신을 보여주고 있다고 생각합니다. 한국철도공사의 정신 중 가장 먼저 제시된 것은 국민의 이익과 편의를 최우선적으로 하고 사업추진 과정에서 국민의 소리를 경
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수 있는 것 이상으로 최선을 다하겠습니다.
지원동기
및 포부
400자 이상
13줄 이내
작년 여름 한국수자원공사에서 실시한 ‘2013 K-water 해외봉사활동’에 대학생 서포터즈로 참여한 적이 있습니다. 네팔과 라오스 등 오지마을 주민을 위해 상
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한국지역난방공사의 입사하여 10년 후 집단에너지와 신재생에너지를 원활하게 공급하여 한국지역난방공사의 경영 효율을 높여 갈 것입니다. 그리고 저는 지속가능한 공사의 미래상을 정립하기 위해 합리적인 추진방향을 정하고 미래 중장기
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한국철도공사의 주요 이슈에 대해 한 가지(선택)를 언급하고, 그것에 대한 본인의 의견을 기술하십시오.
2.우리공사의 역할이 무엇인지 설명하고, 본인이 평소 한국철도공사에 대해 변화가 필요하다고 느꼈던 사항을 기술하여 주십시오.
3.
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한국전력공사”
4. 귀하가 최근 3년 이내에 가장 도전적인 목표를 세우고 성취해낸 경험이 있다면 구체적으로 그 과정과 결과에 대하여 기술하여 주십시오.
“해외여행”
5. 귀하가 최근 3년 이내에 공동(조직) 또는 타인의 이익을 위하여
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