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자기기만(自己欺瞞, 착각)에 빠져있다. 우리는 힘든 선택을 집어치우고 희생을 할 수 있다. 그것만이 새로운 선택을 만드는 것이다. 이는 두 나라의 불균형에 의해서 악화되는 세계의 가장 괴로운 단 한가지의 문제만은 아닐 수도 있다.
묘하
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자기 목소리를 낼 줄 아는 몇 안 되는 감독과 그의 작품 세계를 살펴보았다. 하지만 이런 영화들의 대부분은 관객들에게 외면 당한 채 며칠 안 돼 극장 간판이 내려가는 운명을 맞이하게 된다. 별로 자극적인 장면도 없고 지루하다는 이유 때
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한국장애인 복지의 이해. 인간과 복지
박옥희(2000). 장애인복지의 이론과 실제. 학문사.
손광훈(2004). 장애인복지론. 현학사.
장애우권익문제연구소 엮음(2001). 장애우복지개론. 나눔의 집.
장애인재활보조공학기구 표준화를 위한 연구개발 (대
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한국 전시컨벤션산업의 경쟁력 제고를 통한 국제화가 시급하다는 평가다.
◆상하이, 전시 메카로 부상 = 푸동국제공항에서 자기부상열차로 8분이면 도착하는 상해신국제전람센터(SNICE)은 상하이 지역의 전시컨벤션을 이끌고 있다.
이곳에서
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1) 조직몰입
2) 직무몰입
3) 능동적 업무수행
4) 의존적 인간관계
Ⅴ. 멘토링 프로그램 사례
1) 삿뽀로 맥주
2) GE의 멘토링
3) GS 기업 멘토링
4) 소니(Sony)
5) ADT캡스 ’리버스 멘토링’
6) BMW그룹
7) 싱가포르 창이국제공항
< 참고자료 >
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한국어로 된 지도만 있으면 체계적인 교통수단과 관광객을 위해 계획적으로 설치된 곳곳의 안내표지판을 보고 얼마든지 홍콩 전역을 둘러볼 수 있다.
<- 지하철(MTR) 탑승권 발매기
한눈에 내가 발권하는 과정을 볼 수 있다.
초행자들도 자기
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한국기업의 문화적 특성과 새 기업문화 개발』, 박영사, 2005
김수호,「스피드경영+팀워크=역동적 기업문화」,『이코노믹 리뷰』5-10호, 2005.
고승희,「LG정신과 기업문화」,『경영사학』 15-1호 (한국경영사학회, 2000)
김우현, 『한국 기업문화의
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한국기업의 문화적 특성과 새 기업문화 개발』, 박영사, 2005
김수호,「스피드경영+팀워크=역동적 기업문화」,『이코노믹 리뷰』5-10호, 2005.
고승희,「LG정신과 기업문화」,『경영사학』 15-1호 (한국경영사학회, 2000)
김우현, 『한국 기업문화의
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한국사회의 수준을 비교한 결과 한국은 특히 이러한 부문들에서 두드러진 취약점을 드러내 고 있었음.
양극화와 국가경쟁력의 상관관계 분석에 따르면 사회양극화가 심화될수 록 국가경쟁력 수준은 체계적으로 낮아지는 경향을 보이며, 반
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공항 , 한국의 인천국제공항 , 일본의 하네다 공항이 서로 경쟁을 펼치고 있다.
중국 베이징 국제공항의 경우 높아진 위상에 걸맞게 막대한 재정을 투자하여 공항 주변에 대규모 프로젝트를 추진 중이다. 일본의 하네다공항의 경우 활주로의
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